简介：摘要：高压电气设备安全维护技术试验活动的正常开展，将对进一步提高电力安全输电线路的技术稳定性和电力安全性能起到关键作用。因此，相关电气企业应自觉加强主管部门对电气高压设备故障检修和试验鉴定业务活动的现场监督、协调和日常管理考核，制定较为完整可行的检测工作流程，采用多种现代化检测手段和技术，提高设备检测项目的准确性，对实际问题采取有效的措施。

简介：为了实现全面小康社会的既定目标,全国范围内的脱贫攻坚工作正如火如荼地开展。在党和国家的领导下,各省市自治区扶贫任务正在有序进行,脱贫攻坚工作已初见成效。构建脱贫工作体系,理清脱贫责任,完善脱贫考核制度,对脱贫工作进行督查、验收,裨补缺漏,需要引进＂第三方评估＂机制。＂第三方评估＂是检验脱贫实效的重要手段,利用其对脱贫攻坚进行倒逼,推动精准脱贫持续深入。

简介：对于正处在转型期的社会而言,风险评估制度能够发挥降低行政决策的风险性、协调系列决策和保护相对人信赖利益的作用。我国重大行政决策风险评估制度面临地方性立法、评估责任追究机制不完善和民众程序参与意识淡薄等问题。完善行政决策风险评估责任追究机制、提高民众决策程序和权利救济意识是亟待解决的重要问题。

简介：本文通过对我国西部劳动力资源的现状,尤其是对劳动力素质的现状进行分析,探讨西部贫困落后的根源,提出西部开发的关键在于加大教育开发的力度、提高劳动力素质.

简介：党风廉政建设是党的建设的一项重要内容，全面客观地评估一个单位党风廉政建设的状况，其意义是勿庸置疑的。然而领导机关模糊评估、印象评估的现象却在一定程度上影响了党风廉政建设的质量和进程。为此，应当建立一套党风廉政建设状况的评估指数。以便对一个具体单位的党风廉政建设状况做出客观准确地评估。

简介：当前政府的效能与社会经济发展以及公众的要求有不小的差距，而对政府行为和结果缺少科学的评价标准是造成这一现象制度性原因。要推进政府效能建设，关键是要完善政府的绩效评估指标体系。要以科学发展观为指导，制定和完善政府绩效评估指标体系，对政府的行为和结果进行考评和监督，不断提高政府效能。

简介：党章作为党内法规的根本大法,在全党具有举足轻重的作用,对国家政治生活产生深远影响。党章实施关系着党和国家的兴衰,分析党章实施与评估现状及其重要意义具有重要价值,是探寻党章实施与评估的前提和基础,党章实施及其评估要在立法规范性、实施与评估有效性、责任配置明确性、党员权利保障性与追责制度化这五个方面进行完善,这是加强党内法规体系建设的必由之路。

简介：在全球化“新公共管理运动”思潮的影响下．我国许多地方政府从九十年代初开始对政府管理绩效评价做了积极的探索，目的在于提高政府组织的绩效，但其实践的结果却令人困惑，也由此引发了对“西方的绩效评估是否适用于中国”的争议。本文从绩效评估产生的背蒂及其在我国的发展现状出发．通过分析绩效文化所蕴涵的基本理念以及绩效评估与绩效文化的关系，主张通过绩效文化的构建来推动政府绩效评估在我国的顺利实施，并就如何培养我国的绩效文化提出了建议。

简介：政府绩效评估是运用科学的方法、标准和程序，对政府机关的业绩、成就和实际工作作尽可能正确的评价，在此基础上对政府绩效进行改善和提高。

简介：在干部教育培训工作中引入办学质量评估机制，是实现干部教育培训工作规范化和科学化的必然要求。怎样实施干部教育培训办学质量评估值得思考，希望能为干部教育培训评估工作提供一些具有参考价值的建议和意见。

简介：公民参与地方政府绩效评估是改进和提高政府绩效的有效途径。我国公民参与政府绩效评估经过10余年发展，取得了巨大成效，但也存在诸如传统管理观念僵化、公民参与能力和素质不高、法律保障不健全、参与方式及技术不完善、评估结果缺乏合理使用等问题。基于地方政府绩效评估过程中存在的问题，从转变传统行政管理观念、提升公民参与能力、强化法律保障体系建设、完善参与评估技术方法、有效运用评估结果等方面提出改进对策。

简介：我国当前的政府绩效评估指标体系具有一定缺陷，我们有必要建立科学的政府绩效评估指标体系。BSC与KPI不仅可以应用于企业，而且可以加以改造，应用于政府。在应用的过程中，必须结合政府的特点，使二者克服各自的缺点，只有这样，才能设计出适合我国政府的BSC与KIP相结合的政府绩效评估指标体系。本文提出了设计科学的政府绩效评估指标体系的依据和步骤，以期在实际操作过程中加以借鉴与运用。

简介：公共政策的出台对社会以及国家的发展产生着重要的影响,政策只有在实践后才能知道是否合适,是否起到其应发挥的作用。政策实施后,如果不对其进行必要的评估,也就无从知道政策是否取得了预想的效果,是否实现了预期的目标。由此看来,公共政策评估是公共政策执行过程中的一个重要的环节。但是在现实操作过程中,政策评估仍然存在着目标不明、评估主体缺陷、缺乏第三方组织和公众参与等问题,因此,需要从思想意识、法制化建设、多元化评估主体构建等方面加以完善。

简介：社区矫正审前调查评估是法院裁判的重要参照,长株潭三市自开展社区矫正工作以来,在这方面取得了许多成果,但也存在农村调查评估时间不足、基层社区矫正机构承载力不足且职责繁重、量表使用不统一以及调查报告效力不确定等问题。要解决上述问题,应采取在农村地区采取变通措施、委托专门机构进行调查评估、设计具有科学性和普适性评估量表和明确调查报告的效力等对策,以完善长株潭地区的社区矫正审前调查评估制度。

简介：被社会各界寄予厚望的重大决策社会稳定风险评估制度在实践中陷入了象征性执行困境,一些地方政府采取做表面文章、走过场、制作虚伪文本材料等“仪式化策略”,使稳评成为一个“制造同意”的过程.地方政府自身存在的“发展与稳定”双重任务之间的“张力说”虽具有很强解释力,但这种解释框架建立在发展与稳定之间的张力不可调和的假设基础之上.“国家-社会”模式的建构可以达到发展与稳定的有效融合,“国家-社会”模式本身具有可能性与可行性.

简介：在分析了英国、美国、澳大利亚几个国家对地方政府进行评估而采用的指标体系和框架之后，通过比较他们的共同点与不同之处，提出了对中国地方政府绩效评估有价值的启示，以更加完善的评估指标体系来引导地方政府真正为了人民群众公共利益而提升责任性和绩效管理水平。

简介：连日来，由中国社科院法学研究所专家组成的第三方评估团队，正分四组赴我省各地开展依法治省第三方评估。今后，我省依法治省考核都将采取自我评估、上级评估和第三方评估相结合方式。

简介：教学档案是学校开展评估工作的基础.要认识档案信息资源的重要性,增强档案收集的意识,利用校园网络,把档案的收集工作和评估工作结合起来,按照评估要求做好档案的收集和整理工作,更好地为高校教学、科研、基建、党政管理以及其他各项工作服务,达到"以评促建"的目的.

简介：确定评估主体是政府绩效评估的基础。要保障评估的效度和信度,就必须保证评估主体的全面性与科学性。住房保障政府绩效评估多元主体模式,体现了公民与第三方意志的整合与表达,融合了合作政府的理念以及政府责任意识。在住房保障政府绩效评估中,构建和谐、稳定的多元评估主体关系,既能确保评估过程的公正客观,又能保证评估结果的公信力,从而能够准确全面地评价政府住房保障工作的绩效,促进住房保障制度的健康发展。

简介：科学发展观的语境下，中国政府绩效评估存在者洲直缺失和指标体系不合理的缺陷，即：公共服务、公共责任、公正公平的价值缺失；通用指标体系的框架尚未完全体现科学发展观的要求、指标设置与政府绩效评估价值“接口”缺失、指标设置缺乏比较充分的理论支持、政府绩效评估价值缺乏有效的制度安排。科学发展双语境下的政府绩效评估价值重置和指标筛选的主要路径：一是建立以科学发展明．为核心的绩效评估价值体系；二是构建体现科学发展观要求的政府绩效评估价值的指标体系。