简介：摘要医院核心竞争力取决于医院的软实力，加强医院文化建设是提升医院发展软实力的有效途径。本文阐述了加强医院文化建设的重要性及内涵，通过加强医院文化建设，该院员工齐心协力，开拓进取，干群关系融洽，组织凝聚力强，医院各项工作再上新台阶。

简介：摘要医院文化建设是以物质文化建设为基础，以精神文化建设为核心，以制度文化建设为保障，以行为文化建设为载体的医院整体文化建设，它是推动医院和谐发展的核心竞争力。注重医院文化建设是构建和谐医院、促进医院又快又好发展的根本保证。

简介：摘要针对多元化的社会环境，结合多元文化护理的理论，在门诊输液室积极开展多元文化护理，满足不同护理对象对身心健康和多元文化的医学需求，消除文化休克症状，取得了良好的社会效益。

简介：摘要目的分析输尿管结石行输尿管镜下碎石术后并发输尿管狭窄的危险因素。方法随机选取2018年9月－2019年3月期间本院接收的100例输尿管结石患者，均行输尿管镜下碎石术。对引发输尿管狭窄的危险因素进行分析。结果所有患者手术均成功，输尿管狭窄率为5.0%（5/100），其危险因素为多发结石、嵌顿结石、大结石以及长病程等。结论输尿管结石行输尿管镜下碎石术后并发输尿管狭窄的危险因素有多发结石、嵌顿结石、大结石等，对此需要规范手术操作，减少患者输尿管损伤，降低输尿管狭窄发生率。

简介：摘要当前，卫生事业改革进入转折性阶段，发展处于关键时期。特别是乡镇卫生院，在新形势下，我们要始终以科学发展观为指导，多措并举。要搞好调研、学习和借鉴先进典型、与卫生院其他工作相结合、不断创新地开展思想政治工作。在开展工作时要随机应变、灵活调控、在调整中推陈出新，从而推进卫生院的思想政治工作顺利进行。

简介：摘要目的观察飞秒激光在治疗闭角型青光眼合并白内障的患者中的临床优势。方法回顾性分析我院2016年5月至2017年5月近一年内收治的闭角型青光眼患者44例（50只眼），由同一位有经验的手术医生为其行飞秒激光辅助白内障超声乳化手术，观察术前、术后视力，眼压，前房深度及术中并发症情况。结果44例（50只眼），男性患者12例（24%），女性患者38例（76%），年龄最小的为47岁，最大的为84岁，平均年龄是71.6±9.02岁。术后1天，1周，1月的眼压均较术前有明显下降，差异有统计学意义（t=4.835，P<0.05）。术后前房深度较术前明显加深，差异有统计学意义（t=3.336，P<0.01）。术后视力41只眼（82%）裸眼视力于术后都有不同程度的提高。术中50只眼均未发生严重并发症，手术顺利并成功植入人工晶状体（100%）。结论飞秒激光运用于闭角型青光眼合并白内障的患者中能有效提高白内障手术的安全性，明显降低手术风险，提高手术成功率。

简介：摘要医院文化是医院发展的灵魂，是医院管里的重要载体，本文通过阐述对医院文化管理的认识，提出医院文化建设应进行系统科学的规划，尤其要重视人的因素。

简介：摘要目的探讨妇产科病房的护理文化建设的质量。方法树立以人为本的护理理念，并实施护理文化建设。结果建立和谐医患关系，增强护士护理水平，提高医院及科室的社会知名度。结论妇产科病房的护理文化建设有利于提高护士的护理水平和综合素质。

简介：摘要医院文化有着丰富的内容，它涉及到科学、教育、哲学、娱乐以及伦理、道德、纪律等各个方面。加强医院文化建设必须结合医院文化的丰富特点和内容，抓好医院精神的培育、医院职业道德建设、职工业务素质的提高、医院内外部环境的改善、职工文体活动的开展这五个重点环节，扎扎实实地做好各项工作，塑造良好的医院形象。

简介：摘要提高护理质量，降低护理风险，进一步建立规范、安全的护理安全管理体系。本文以安全文化在护理安全管理为例，从营造医疗安全文化氛围，建立不良事件报告制度以及非惩罚性差错报告制度等多方面，探讨安全文化在建立规范、安全的护理安全管理体系中的作用。护理安全管理通过防范减少护理纠纷，消除各种不安全因素，从而降低病人的风险，提升病人的满意度，促进优质护理服务。

简介：摘要护士长在护理管理中通过组织文化建设，激发组织成员的主观能动性，实现自我改造、自我调控、自我完善、自我延续的功能，促进护理成员之间的合作、信任和团结，以最大限度地提高护理质量，提升服务品质。

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简介：摘要医院护理文化是社会文化在医院护理领域的表现形式，是社会文化的一部分，是由医院的物质文化、制度文化和精神文化3个方面组成。是医院护理人员职业形象、职业行为、职业规范和职业道德的集中表现。良好的医院护理文化在培养新时代医院护理人员方面发挥重要作用，同时要求医院护理人员要具备竞争观念，创新意识。并以此，不断创新推动医院护理水平不断发展，使护理水平跟上时代的步伐。

简介：摘要通过对医患关系现状以及对职工身心状态分析，自2016年—2018年来，医院相继开展形式多样的体验式文化实践活动，让医、患、媒、医二代们在体验实践中，角色互换，换位思考，建立一个彼此相互理解的平台，获得较好社会成效。

简介：摘要目的探讨安全文化在产房护理管理中的应用及其效果；方法回顾性分析我院2014年1月～2014年12月收治的孕产妇120例，随机分为对照组同研究组各60例，其中对照组予以常规护理管理，研究组在护理管理中应用安全文化，对比两组研究对象的护理满意度；结果在两组研究对象的护理满意度方面，对照组研究对象护理满意度为63.3%，研究组研究对象护理满意度为96.7%，研究组的护理满意度显著优于对照组，差异有统计学意义（P＜0.05）；结论产房护理管理当中应用安全文化可以有效改善护理质量，提高孕产妇的护理满意度，临床上有重要应用价值。

简介：摘要医患关系是社会关系的重要组成部分，构建和谐医患关系，是建设和谐社会的重要内容之一。在现代医院管理中，医院文化建设作为医院管理的重要内容，是构建和谐医患关系的一项重要工作任务。用文化的力量推进医患关系的和谐，是构建和谐医患关系的必由之路，也为医院可持续发展提供了一种全新的管理理念。

简介：摘要建设新时期的医院文化、构建和谐医院，对树立医院的形象、提高医院的管理水平、促进医院的发展，具有十分重要的意义。加强医院文化建设、构建和谐医院，是加强新时期医院管理工作的需要，是构建社会主义和谐社会的需要，是加强医院思想政治工作的需要，是确立医院“以人为本”的现代管理理念的需要。加强医院文化建设、构建和谐医院，要坚持正确的指导思想，要坚持正确的工作目标，要加强医院的科学管理。

简介：摘要目的探讨三血管观在胎儿先天性心脏病产前超声诊断中的临床意义。方法抽取利用三血管观检查方法发现的先天性心脏病胎儿46例，对其临床资料进行回顾性分析。结果血管前后或左右方位排列异常者23例，血管内径异常者12例，血管数量异常者11例。结论三血管观检查所需时间短、方法简便、结果准确可靠，值得临床作为筛选妊娠中晚期胎儿心脏病的方法之一推广应用。

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