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  • 简介:职工培训是成人教育的一个重要手段.目前,职工培训工作存在着一些不容忽视的问题.为了解决这些问题,应对培训观念、对象、形式、质量、目标及教师队伍等方面采取相应的措施,使职工培训取得更好的效果.

  • 标签: 职工培训 问题 对策
  • 简介:凯瑞通和物流管理咨询有限公司专业从事物流和采购方面的供应链管理培训及咨询业务.依托英国皇家物流运输协会(ILT)的物流经理认证,英国皇家采购供应协会(CIPS)的采购供应经理认证培训(QualificationCourses),帮助相关从业人员提升职业水准,.同时开设为企业量身定做的企业内训(In-companyTralning)和实务课程(PracticalCourses),内容涉及管理培训、物流采购培训、人力资源、财务管理及咨询方案等。

  • 标签: 凯瑞通和物流管理咨询有限公司 供应链管理 中国 物流行业 职业培训 行业竞争力
  • 简介:由首钢集团和中国篮协共同创办,旨在进一步提高中国篮球整体技术、管理水平的基地——中国篮球协会培训中心于6月13日在北京成立。这是国内第一家以培训高级篮球教练员、裁判员和管理人才,造就世界级球员为目的的培训基地。

  • 标签: 培训基地 中国篮球协会 裁判员 篮球教练员 管理人才 首钢集团
  • 简介:20世纪是科学技术迅猛发展、硕果累累的世纪。科学发现和技术发明的不断涌现,极大地增强了人类认识世界、改造世界的能力。"科学技术是第一生产力",成为经济和社会发展的首要推动力量。科学技术、文化经济的结合,已成为社会生产力发展的主导趋势。特别是信息通讯和传输手段的革命性变革,已经并将继续深刻改变人类生产方式和生活方式。面对迅猛发展的世界,"在新世纪将要到来的时刻。我们面对着严峻的挑战,更面对着前所未有的有利条件和大好机遇"。要使民族复兴,国家繁荣昌盛,人民富裕,江泽民总书记在"十五大"提出了

  • 标签: 科教兴国战略 全员培训 科学技术 第一生产力 文化与经济 企业
  • 简介:(一)与我国有计划商品经济相适应,培训就业必须实行计划调节和市场调节相结合的原则。然而,计划调节和市场调节是矛盾的统一体,是两个不同的经济机制,各自具有不可替代的作用。由于'产品经济'的影响,我们的思维方式和管理方式形成了基本定势,故在认识上往往畸重畸轻,实践中难免

  • 标签: 畸重畸轻 计划调节 双重机制 有计划商品经济 培训质量 市场调节
  • 简介:2005年5~6月间,我们中德职教师资培训项目应用电子专业第3批学员共23人,在德国接受了为期42天的培训,本文就这次培训学习的收获思考作一简要介绍。

  • 标签: 培训学习 德国 电子专业 培训项目 职教师资
  • 简介:在STCW78/95公约中,特别强调实际技能培养的要求,雷达和ARPA是船上的主要航海设备。分析了目前在我国雷达ARPA培训中存在的问题,提出了有关雷达ARPA教学改革的相关建议。

  • 标签: 船舶驾驶专业 航海雷达 雷达自动标绘仪 教学改革
  • 简介:本文简要介绍现代西方管理培训的特点趋势,从培训的目标、方式、时间、空间等各个方面展示了西方培训教育的整体形态,其目的是以它山之石攻我国高职教育之玉,以期我们尚属于新生事物的高职教育能从中吸取更多的经验教训.

  • 标签: 管理培训 高等职业教育 西方国家 特点 发展趋势
  • 简介:模拟培训个人计算机在模拟培训中使用个人计算机(PC)来补充和增强正规的培训课和实习船桥模拟器,正在船东和船舶管理者之间推广。一种名为PCMaritime’sOfficeroftheWatch(PC海运值班驾驶员)的通用PC模拟程序和航路指南培训模拟...

  • 标签: 个人计算机 模拟培训 模拟程序 航路指南 实习船 结构学习
  • 简介:<正>一在知识经济时代,行政管理部门的诸如行政决策、提供公共服务等任何管理行为都要通过提高行政效率而有利于知识的生产、流通和消费,特别是要降低知识信息传播的成本或者提高知识的应用效率,清除知识投资促进社会经济持续收益递增的障碍。当前世界各国都在忧虑日益庞大的政府机构带来的与日俱增的官僚主义问题会不利于迎接知识经济的挑战,因此都在积极转变行政指导思想,消除一切阻碍知识经济发展的行政因素。行政管理适应知识经济要求所进行的改造或变革必然会对公务员素质提出新的要求。如果说在知识经济时代企业经理被定义为是对知识应用和知识绩效负责的人的话,那么行政领导或高级公务员则可以被定义为是为知识生产、应用

  • 标签: 公务员 知识经济时代 行政管理部门 行政学院 行政管理创新 提高行政效率
  • 简介:人类社会即将进入21世纪,知识经济时代正在向我们走来.知识经济时代的来临和我国现代化进程的加快,既为国家公务员培训的发展提供了难得的机遇,也提出了严竣的挑战.当前,我国的现代化

  • 标签: 中国 公务员培训 知识经济 终身教育 智力投入
  • 简介:员工培训和员工激励,都是企业人力资源开发管理的重要内容,两者具有密切的联系性。企业员工培训是员工激励的重要内容和方式;企业激励机制是提高员工培训质量的有效手段。企业必须着力发挥激励和培训相互促进的作用,构建有效的激励机制,推进企业员工培训工作的新发展。

  • 标签: 员工培训 激励机制 员工素质
  • 简介:香港雇员再培训成人教育人才培训香港是一个举世闻名的商业城市,但随着中国对外开放,香港的工业家纷纷将生产线北移,尤其是劳动密集的工业。留在香港的就只有一些以高科技为主的工业。香港经济转型由过去的工业,转为金融、贸易及服务为主的行业。经济转型所导致的...

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  • 简介:1.了解情况。①了解南昌市小学数学教师对新课程的认识以及课改实验在我市不同地区的实施情况。②了解《新课程小学数学教学策略培训模式》课题组成员对课题的目的、意义,课题内容及实施的认识。③了解全市小学数学教师对课题内容,如培训范畴、教学策略的认识和掌握情况。

  • 标签: 小学 数学教学 教师素质 课程标准 教育调查
  • 简介:上个世纪50年代,日本相机为了在还不太热衷摄影的美国打开市场,决定先培训用户,引导消费,他们纷纷派出技术人员深入美国城市、乡村,免费举办各类摄影知识讲座,一时间,各种摄影速成班、摄影爱好者沙龙风靡全美,许多中青年人成为摄影迷,日商适时推出相机租用和有选择的馈赠,让美国人领略到日本相机的优点,不久,日产相机大量涌进美国,使传统的德国货节节败退。无独有偶,当手编毛线市场正日渐式微时,'恒源祥'找准了原因,发现市场的式微

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