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简介：摘要：市场经济整体竞争形势的变化，档案信息管理的重要性日益突显，并成为企业提高自身发展实力、从容应对复杂产业发展风险的有效途径。为此，企业应结合新发展时期知识管理的需求，构建现代信息管理平台，将档案资源转化为知识资产，在全面提升企业创新能力、发展能力与决策能力的基础上，通过信息资源的集中管理与深度整合，为企业长效、健康、高效发展提供支持。基于此，本文主要分析企业档案工作智能创新。

简介：<正>随着企业经营机制的转换,企业将成为自我发展,自我积累,自我完善的经济实体。而作为企业信息中心的企业档案部门在这一时期应怎样为企业的生产、经营、发展服务呢?其中重要的一点是努力开发和扩大档案信息资源,提高其利用频率,为企业领导的科学决策、科学管理提供依据。但在这一过程中,一个尤为重要而又非常薄弱的环节——档案收集,便成了企业档案工作正常开展的一个关键。基层企业档案长期、普遍地存在着收集难的问题,就这一问题我谈点看法:

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简介：建立企业档案人员绩效考评系统，促进人才队伍专业化发展是必然趋势；就如何实施符合企业档案管理需要的新型档案人员绩效考评作了探讨．全面提出了考评内容确定的原则及指标设计体系，给企业档案人员绩效管理提供新的启示。参考文献1。

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简介：一、企业建立安全生产档案的必要性安全生产事关人民群众生命财产安全，事关改革发展和稳定大局。做好安全生产工作，是企业生存发展的基本要求，是实施可持续发展战略的组成部分，是维护人民群众根本利益的具体体现。安全生产，责任重于泰山。如果建立工厂安全生产档案，2004年4月17日重庆氯气泄漏爆炸事故也许就能避免，

简介：如何深化档案工作改革为现代企业服务，是一个迫切需要解决的重要问题。李鹏总理在《政府工作报告》中指出：“国有企业的改革，关键是政企分开，理顺产权关系，使企业真正成为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的法人实体和市场竞争主体。”党的十四届三中全会通过则决定》提出；“建立适应市场经济要求，产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的现代企业制度。”95年3月朱榕基副总理对企业档案工作作了重要批示：“各专业银行更要有企业档案”。这些都为深化企业档案工作改革指明了基本方向。长期以来，由于实行计划经济，企业归属于行政管理，不具有独立的经济法人地位，其单位形成的档案也没有最终拥有权。所以档案工作可深可浅，，

简介：摘要国有大型企业档案管理很重要的部分是在工作中做到既为业务对象提供优质服务，又使档案管理工作再上一台阶。作为一名档案工作者，谈一些企业档案管理与创新体系建设。

简介：摘要本文针对近年来录音录像档案在制作、保存的不同阶段存在的一些尚待解决或应当引起重视的技术及管理问题进行分析，并分别从源头干预、归档管理中提出一些提高声像档案保存的针对性措施，以期在确保录音录像档案安全的前提下，提高读取方式的安全性和内容检索的便捷性。

简介：摘要：企业概况是一种基本且有价值的企业资产，由企业活动产生的各种可保留类别和物品组成。这些服务包括日常审计、审计、检查、总结、经验评估、决策和决策过程、索赔保证、校对等。本文对企业文件管理领域的创新进行了分析。

简介：我国古代，受儒学熏陶的官员，不乏廉洁奉公者。他们往往在官衙衙门和厅堂撰题对联，以表明心迹、抱负、政愿等等。既是警策，也是承诺，让民来众监督。

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简介：摘要当前企业档案管理正在朝着电子化方向发展，电子档案的管理和应用确实表现出了明显优势，但是在电子档案的应用中同样也存在着较多风险因素，针对这些风险问题进行有效管理也就显得极为必要，下面就首先分析了当前企业电子档案管理中常见的风险因素，然后又探讨了风险管理的具体措施，希望具备参考借鉴作用。

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简介：摘要档案编研工作是企业档案管理的重要组成部分，是档案资源开发与利用的重要形式。随着信息化水平的不断提高，不断发展企业档案编研工作，服务于企业经营发展显得尤为重要。