简介:摘要国家电网公司积极应对当前的供电紧张形势,把建设特电网和对现有电网实施技术改造和升级作为推动中国电网技术装备进步的两个轮子,相互协调、同时推进,促进电力工业可持续发展。目前急需通过技术改造和升级,增加现有电网的输电能力,加大跨省、跨区送电力度,提高电网运行效率,实现更大范围地资源优化配置,以满足日益增长的国民经济发展和人民生活用电需要。因此,提高电网输送能力工作刻不容缓、势在必行。
简介:摘要本文分析了影响直流输电系统能力的因素,在MATLAB中搭建交直流系统模型,并通过仿真分析交直流系统相互作用特性的分析,研究影响直流输电系统输送能力的主要因素。仿真结果表明短路比越大,系统输电能力越强。关断角越大,消耗的无功也越大,换流站交流母线电压越低。
简介:摘要我国2008年至2009年建设的风电场,风机厂家主要依靠引进国外技术,在国内组装完成大批量生产,风电技术还未完全消化吸收,运维经验积累存量不足,风电机组存在“水土不服”现象。风电设备成为制约风电场主要指标完成的“老大难”问题,不仅导致员工的工作量加大,而且也影响着员工的心态,同时带来了风电场管理难度的增大,制约着企业的发展。按照风电行业的发展现状,风电场是以效益、价值为导向、资产由重转轻、人员向专业化转变。风电场要以问题为导向,重点是如何提升风电场场长的管理能力,硬件方面改造是有限的,增强软实力是企业所走的必经之路。本文主要探讨了能够为场长提高两方面核心能力,即“管人、理事”。一是提出了风电场场长应具备的几项核心能力。二是介绍老旧风电场的基础管理工作的几种解决思路。只要持续增强这两方面的能力,管理“老、大、难”风电场则会变的相对轻松,“小、新、精”风电场则更容易实现精益化管理。