简介：摘要企业文化是推动企业发展的原动力，在经济竞争日益激烈的当今社会，企业要获得基业长青，需要不断丰富企业文化建设的内涵，积极推进企业文化与现代企业管理制度的深度融合，本文针对工程企业探讨如何把企业文化建设的价值理念融入企业管理制度和管理实践中，就工程施工企业文化建设存在的问题，提出工程施工企业文化建设策略与模式。

简介：摘要在激烈的市场竞争环境下，企业的发展进步得益于企业管理工作质量和水平的不断提升。而在企业内部运行的过程中，政工工作逐渐成为了企业管理工作的重要组成部分，对企业的稳步发展一直起着不容忽视的作用。因此，本文就主要结合了政工工作的基本内容以及其对管理工作的积极促进作用，对如何使用政工工作的功能来有效提升企业管理工作的效率进行了简要的分析。

简介：摘要供电企业廉洁文化建设是一个系统工程，也是一项需要长期坚持的工作，必须持之以恒常抓不懈。供电企业要以树立廉洁理念为灵魂，以建立廉政制度体系为基础，以提升企业竞争力为核心．以全员参与为动力源泉。把企业廉洁文化建设与构建惩防体系及企业文化建设紧密结合起来，稳步推进企业和谐有效发展。

简介：摘要新时期下，企业管理者应该认识到统计工作对于企业管理所发挥的重要作用。企业统计工作收集准确的数字及信息，客观地反映出企业生产经营状况，并针对具体情况进行综合性分析，从而为经营管理者作决策奠定基础，也为整个企业的发展探索路径。企业采用相关措施，诸如科学地设置统计指标，规范统计工作；建设企业统计的网络化、信息化；加强统计队伍建设，提高统计人员素质；以及积极提高统计分析预测的水平，都能够更好地展现出统计工作对于企业管理的巨大价值。

简介：摘要目前现代企业之间的竞争不仅仅是市场的竞争，还是企业与企业之间文化的竞争，这表明建立企业文化的建立，是现代企业管理制度中不可缺少的因素，所以，深化铁路企业文化建设是即铁路企业需要面对的问题，本文从铁路企业文化的建设意义，现状措施等方面对铁路企业文化建设进行阐述，更好加强铁路企业文化的建设工作。

简介：摘要卓有成效的党建工作是国有企业深化改革、科学发展的政治优势，先进的企业文化是国有企业持续发展的精神支柱和动力源泉。因此，国有企业党委（党组）、各级党组织和广大党员干部，要深刻把握国有企业党的建设的新任务、新要求，要紧密结合国有企业实际，夯实基础，创新思路，探索方法，大胆实践，以企业文化工作的推进，抓好国有企业党的建设。

简介：摘要“十九大”召开以来，在“全面深化国企改革”政策的影响下，重视企业党建工作和企业文化建设，成为企业工作管理中的重中之重。国企作为社会主义市场经济的支柱型企业，建设“中国特色”企业制度必须坚持将党建工作和企业文化的创新相融合。现对企业党建工作和企业文化的融合的可行性、出现的问题思考以及改进路径进行探讨，以期望在经济新常态下对企业的可持续发展提供借鉴意义。

简介：摘要国有建筑施工企业是国民经济的支柱产业，随着市场环境与社会环境日益复杂，国有建筑施工企业面临新的机遇和挑战，企业文化是凝聚企业全体员工的向心力,是推动企业改革发展的精神动力。本文通过分析国有建筑施工企业企业文化的重要性，就如何加强国有建筑施工企业企业文化建设进行思考。

简介：摘要在当前的社会发展与不断建设的过程中，企业要想得到发展，就需要进一步探究企业文化建设与企业党建之间的关系。因为企业文化是一个企业中的灵魂，党建工作与企业职工具有密切相关的联系，可以引导企业发展的主要方向，将二者有机的结合在一起，能够促进企业的蓬勃发展，不断更正企业在发展过程中的方向，让企业能够在激烈的市场竞争中立于不败之地。因此本文进一步对二者之间的关系展开了详细的探究，进一步巩固文化建设与党建工作在企业中的核心地位。

简介：

简介：摘要本文围绕企业文化作用与核心竞争力的关系，阐述企业文化是提升企业核心竞争力的基础，是推动企业持续发展的不竭动力。

简介：摘要在不同的历史阶段和历史时期，企业所处的社会环境和市场环境也不尽相同，企业基层政工工作的形式、内容和方向也千差万别。当前，我国正处于全面深化改革的关键时期，企业基层政工工作的开展也面临新的挑战。在习近平同志新时代中国特色社会主义思想的引领下，企业基层的政工工作又将发生新的变化。在新形势下，无论是企业的领导干部，还是企业的基层员工，都有责任将企业政工工作推向新的局面。

简介：摘要随着经济与科技的不断发展，文化软实力开始进入人们的视野，尤其是对于一个企业而言，人们对文化产业的需求日益增长。然而，尽管目前已有许多产业开始重视企业文化，但整体效果仍然很难令人满意。本篇文章将阐述提升企业文化软实力的基本意义，探讨目前一些企业在文化宣传时存在的弊端，并对于改善方面提出一些合理的见解。

简介：摘要国有企业的发展关乎我国整体经济的发展，在国有企业中加强党建工作，有助于打造合规的企业氛围，促进企业核心竞争力的提升。近几年，随着国内外企业的发展，我国国有企业的党建情况更需要得到进一步的发展。本文通过对我国国有企业党建情况的现状及存在的问题进行阐述，提出相应的解决措施，真正做到联系群众、服务群众、团结群众，充分落实国家的相关政策，坚守党的发展路线。

简介：摘要随着社会经济的不断发展，市场竞争越来越激烈，各企业为提高市场竞争力，必须要完善内部控制，防范企业的风险。然而，我国目前的内控制度却极为不完善，对风险的防范也不强。对于加强企业的防范风险能力，必须要完善企业的内控制度，要将完善内控制度与提高风险管理同时进行推进和落实，这样才能最大限度地提高企业的综合管理水平，推进企业的不断发展。本文主要通过对企业内控制度的分析，并提出了一些风险防范措施，以期为相关研究提供参考。

简介：摘要近几年，随着智慧城市的建设、现代通信技术和控制技术的进步、物联网技术的应用，国内兴起了智慧供热的热潮。智慧供热是智慧城市概念中不可或缺的一部分，供热企业通过应用智慧供热系统，可以改变以往粗放型的管理方式提高工作的管理水平，实现对节能减排的精细化管理转变。本文就智慧供热对供热企业及相关企业的要求展开探讨。

简介：摘要随着社会的发展，时代的进步，我国各个领域的建设都取得了突破性的进展。对于企业来讲，只有将党建工作和企业文化建设相融合，才能够将二者之间的互动性切实的体现出来，从而不断的促进企业向更高的方向迈进。

简介：摘要近年来，我国整体经济建设发展迅速。自改革开放以来，中国经济迅速发展，这给中国企业发展带来了机遇，也带了更深层次的挑战，关于如何进行企业党建和企业文化建设，如何把两者有机的结合在一起，使其为企业发展带来更大的活力，就是其中一个重点问题。

简介：摘要新形势下，结合现阶段企业的发展状况和发展要求，必须站在以经济效益为中心全面加强党的建设的高度，坚持以科学发展观为指导，从党组织与党员队伍的建设、企业管理、构建和谐企业入手，多管齐下，真正完善企业党建工作，通过政治和保障来推进企业向前不断进步。本文针对加强企业党建工作促进和谐企业的发展进行分析，以供参考。

简介：摘要：高质量地开展企业党建工作，可以推动国家经济政策、方针与企业各项经营管理工作的融合。企业党建工作可以把当前国家的政策方针融入企业的发展中，进而形成企业利益和社会发展利益相互融合的双赢局面，以此促进国民经济的健康发展。此外，积极开展党建工作可以加快从严治党的发展，也可以从思想和行为上加强对企业党员的规范教育。在潜移默化中将党风建设和反腐倡廉等理念融入企业文化体系的建设中，使企业以全新的姿态面对新常态经济下的严峻挑战。