简介:摘要:目的:探究了舒适护理配合递进式目标护理对骨折患者疼痛及不良情绪的应用效果。方法:选取研究对象时,纳入了70例骨折患者(时间区间:2022年4月~2023年4月),按照数字表法随机分组的方式,将70例患者分为对照组、观察组,每组各35例。对照组采用传统方式护理,观察组以此为基础开展舒适护理配合递进式目标护理。对比2组疼痛评分,焦虑与抑郁评分,并发症发生情况。结果:护理前,组间的疼痛评分数据无显著差异(P>0.05)。护理后,观察组疼痛评分显著低于对照组的(P<0.05);护理前,组间的焦虑、抑郁评分数据无显著差异(P>0.05)。护理后,观察组焦虑、抑郁评分数据均显著低于对照组(P<0.05);观察组总并发症发生率显著低于对照组(P<0.05)。结论:对骨折患者使用模块式康复训练联合情志护理,骨折愈合效果较好,术后患者情绪积极稳定,疼痛减轻,并发症问题较少,护理方式具有较强的安全性。
简介:【摘要】目的:研究小儿外科护理带教用分层目标教学法的价值。方法:2019年6月-12月在本院小儿外科实习的护生30名为对照组,予以常规带教,2020年6月-2020年12月在本院小儿外科实习的护生30名为试验组,采取分层目标教学法。对比技能考试成绩等指标。结果:试验组操作技能考核成绩(95.83±2.79)分、理论知识考核成绩(97.21±1.94)分,优于对照组(86.24±3.15)分、(88.53±2.68)分,P<0.05。试验组教学满意度100.0%,比对照组83.33%高,P<0.05。结论:于小儿外科护理带教中运用分层目标教学法,利于护生实习成绩的提升,及满意度的改善,建议推广。
简介:【 摘要 】目的: 分析分层次教学目标管理在护理临床带教中的应用效果。 方法: 以 2017 年 1 月至 2018 年 12 月作为研究时间段, 2017 年 1 月至 2017 年 12 月作为对照组,随机选取我院 24 例实习护理人员为研究样本,行常规管理模式; 2018 年 1 月至 2018 年 12 月作为研究组,随机选取我院 26 例实习护理人员为研究样本,行分层次教学目标管理模式,对比两组实习护理人员的考核成绩与带教满意度。 结果: 研究组实习护理人员的考核成绩明显高于对照组,差异具有统计学意义( P<0.05 );研究组实习护理人员对带教的满意度明显高于对照组,差异具有统计学意义( P<0.05 )。 结论: 在护理临床带教当中应用分层次教学目标管理的应用效果显著,可提升护理实习人员的考核成绩,应用价值较高,值得推广。
简介:摘要目的研究对于植入型凶险性前置胎盘患者在围手术期实施目标管理护理措施的效果。方法选择在我院植入型凶险性前置胎盘患者(58例)为研究对象并随机将这些患者分为观察组29例和对照组29例。对照组患者采取的护理措施是常规的护理,观察组患者采取的护理措施是实施目标管理。结果观察患者在手术过程中出血量为(1049.00±249.00)mL较对照组(2315.00±689.00)mL的出血量差异显著(t=11.025,P<0.05);观察组患者发生并发症的例数为4例较对照组14例发生并发症的情况差异显著(χ2=6.012,P<0.05);观察组患者的住院天数较对照组低且对比差异显著(χ2=7.289,P<0.05)。结论对于植入型凶险性前置胎盘患者在围手术期实施目标管理的护理措施具有较好的护理效果,值得推广。
简介:摘要实时功能磁共振成像神经反馈(real-time fMRI neurofeedback,rtfMRI-NF)技术能够改变受试者的神经可塑性和学习能力,对于神经和精神疾病的治疗具有重要的临床价值,是目前研究的焦点。其原理是通过rtfMRI-NF训练受试者调节特定大脑的活动进而改变大脑功能和临床行为,因此,训练前需要根据具体的临床应用选择合适的调节目标。近年来随着该技术的快速发展,rtfMRI-NF调节目标的分析方法增多,因此选择也越来越多样化。笔者根据rtfMRI-NF目前的研究现状,把调节目标的分析方法分为以下3种:基于感兴趣区域活动、基于脑连接、基于多体素模式分析,分别对其进行介绍,并讨论目前存在的问题和未来发展方向。
简介:摘要目的评价并分析目标治疗应用于儿科呼吸道感染疾病中的临床意义与影响。方法本研究病例观察时间段为2016年1月~2017年1月,收集我院儿科住院部收治各类呼吸道感染疾病患儿共100例作为研究对象,用随机抽签方法分组,对照组(n=50),观察组(n=50)。对照组患儿接受常规治疗,观察组患儿接受目标治疗。对比观察两组患儿在治疗后体温、住院费用、住院时间以及用药合理性方面的差异。结果对比两组患儿临床治疗情况,观察组患儿治疗后平均体温为(36.5±0.2)℃,显著低于对照组;平均住院费用为(2210.0±120.8)元,显著低于对照组;平均住院时间为(7.1±0.5)d,显著低于对照组;以上对比数据检验P值<0.05,具有统计学方面意义。对比两组患儿用药合理性情况,观察组患儿用药合理率为94.00%(47/50),显著高于对照组,检验P值<0.05,具有统计学方面意义。结论在儿科呼吸道感染疾病临床治疗中应用目标治疗方法能够使患儿体温控制更加有效,同时降低住院费用,缩短住院时间,还具有提高用药合理性的效果,临床价值值得肯定。
简介:【摘要】目的:探讨妇产科临床护理带教中采用目标管理教学法的运用效果。方法:本次研究纳入2019年1月至2020年7月的妇产科护理实习生共80例,对照组采用传统临床护理带教模式进行干预,干预组采用目标管理教学法进行干预,观察知识考核成绩(包括理论知识考核、技能知识考核和综合知识考核);针对带教老师评价(带教老师的理论知识、操作水平、带教水平、带教方式和责任心)针对带教模式评价(掌握知识更牢固、记忆点更深刻、学习兴趣提高、参加见习积极性提高和思维和处理问题能力提高方面)。结果:干预组理论知识考核成绩(93.57±2.49)、技能知识考核成绩(94.56±3.29)和综合知识考核成绩(86.52±4.17)均显著高于对照组理论知识考核成绩(88.41±3.17)、技能知识考核成绩(85.19±4.07)和综合知识考核成绩(81.24±5.46),差异具有统计学意义(P<0.05)。干预组对带教老师的理论知识(
简介:摘要:目的:分析研究分阶段目标带教法在实习助产士带教中的效果。方法:将本院2019年7月-2021年7月接受治疗的50例实习助产士作为探究对象,以随机综合平衡法分为对照组(25例)、观察组(25例)。对照组助产士实施常规带教,观察组助产士应用分阶段目标带教法,比较带教方式满意度、技能操作考核成绩。结果:观察组实习助产士和对照组实习助产士带教方式满意度72.00%、96.00%对比差异显著,P<0.05。观察组实习助产士和对照组实习助产士技能操作考核成绩(会阴消毒、会阴缝合、胎心监护、脐带结扎)对比差异显著,P<0.05。结论:在实习助产士带教期间,通过予以分阶段目标带教法,提高技能操作考核成绩的同时有助于提高带教方式满意度,很大程度上提高了带教水平,在临床中值得应用和推广。
简介:摘要:社会经济的快速发展带动了人们的生活节奏,而目前由于生活压力以及工作压力所带来的亚健康,对很多人的身体健康带来了危害。当前心血管疾病患者的发病年龄越来越年轻化,心血管疾病在以前属于老年病,但是现在却有越来越多的年轻人因为心血管疾病而猝死,即使是病人经过及时抢救康复后也对身体和心理造成了重大伤害,并且大多数心血管疾病患者在治疗痊愈后会产生术后应急障碍反应,对患者的日常生活产生重要影响。为了能够更好的提高患者术后康复效果,减少心血管疾病患者对心血管疾病的恐惧心理,相关医护人员通过对患者进行良好的护理。对于护理教学来讲,要是为了今后的工作打下基础,所以本文主要针对目标教学法在心血管内科护理教学当中的实际应用展开分析。