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加强电力企业职工教育培训工作的几点思考

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摘要摘要：随着市场经济发展，现在电力企业也面临着很大的竞争，而人才作为企业市场核心竞争因素，加强人才的培养是非常重要的。电力企业职工作为电力系统运营的主要参与者，其自身整体素质的高低，对电力企业的发展具有重要意义。基于可持续发展型的员工培训模式，是当前企业员工培养模式的创新，是新形势下企业的稳定运行和发展的重要保障。下面是对我国电力职业教育与培训体系创新实践的一些谈论和概述。

DOI n49p72xzjy/4693535

作者杜爽

机构地区国网黑龙江省电力有限公司哈尔滨供电公司黑龙江哈尔滨 150000

出处《中国电业》 2020年7期

关键词电力企业职工教育教育培训

分类 [经济管理][产业经济]

出版日期 2020年07月20日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）