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人口老龄化背景下的我国老年人力资源开发研究

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摘要随着社会主义建设事业的高速发展，我国正面临着高层次人才的严重不足，而与此同时，由于我国离退休人员数量越来越大，导致目前有一大批离退休老年人才被闲置。该文从缓解目前人才短缺这一矛盾出发，就如何有效地开发并合理利用老年人才这一巨大智力资源，充分发挥老年人才资源的潜在社会价值进行了探讨。

DOI 6jrvqz2yd5/599139

作者陈清兰

机构地区不详

出处《湘潭师范学院学报：社会科学版》 2008年4期

关键词老龄化老年人力资源人才短缺智力资源

分类 [文化科学][教育学]

出版日期 2008年04月14日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

湘潭师范学院学报：社会科学版

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