简介:摘要:我国国土面积广大,乡村众多,乡村振兴工作也越来越受到重视。教师是教育振兴的根本力量,教育扶贫迈向教育振兴进程中,党和政府通过教师队伍建设的系列政策,促进乡村教师助力乡村教育振兴取得良好的成效,但在基础保障、能力提升、通道流动、空间协作、社会支持等方面还存在一定的问题。其中,忽视教师主体作用、缺乏信息交流、激励效应较低、学校管理缺失、尊师重教氛围的不足等,是影响乡村教师促进乡村教育振兴不力的重要原因。重塑主体认知、拓宽沟通渠道、完善激励机制、改进学校管理、优化社会支持等,是持续激发乡村教师内在动力、巩固教育脱贫攻坚成果、促进乡村教育振兴的应有策略。本文就乡村教师队伍助理乡村振兴的举措进行研究,以供参考。
简介:摘 要:档案是企业发展过程中的记录其发展历程的重要资料,从企业的档案上能够反映出企业所具有的企业文化,因而档案具有了文化的价值属性。企业档案与企业之间相互作用,档案能反映企业经营过程中面对各种外部事件的真实反应,而文化则是引导企业做出这种反应的根源,企业档案对于企业的文化具有发扬和传承的作用,因而要加强对于企业档案的文化价值的研究。
简介:摘要:价值工程的开展,是工程设计阶段控制工程造价的关键所在。工程建设管理体系,对于工程建设带来较大的经济效益。我国在全面引入这一概念之后,在经济上取得了较多的成绩,但是当前很多工作人员对VE基本理论依然存在错误的认知。在本文的分析中,主要阐述了价值工程与工程造价工作,为相关领域工作人员提供一定参考。
简介:摘要:随着我国综合实力的日益提升,为党建工作的开展带来了全新契机。为了适应时代变革的需求,应立足于实际发展情况,不断探索党建工作与业务工作相结合的新模式。实施“党建+”项目,正是将党建工作与具体业务工作紧密相连,实现二者深度融合的创新尝试。这一模式有助于提升党建工作的实效性,更能增强党组织的凝聚力和战斗力,推动业务工作的高效开展。通过“党建+”项目,能够在实践中不断总结经验,探索党建工作的新路径,为经济社会持续健康发展提供坚强有力的政治保障。
简介:摘要:工程文化是指工程从业者的设计理念、思想观念、做法和习惯等。文化的形成不是一蹴而就的,而是一个民族长期形成的,代代相传的观念、做法、习俗等。不同国家的工程师自然形成了不同的工程文化。在完成一个跨国工程项目时,来自不同国家的工程团队带着本国的工程文化(如技术规范、工程惯例、习俗、做法和理念)参与工程项目,如何在短时间内统一大家的思想和行为,是国际工程管理的难点和重点。FIDIC 合同条件的制定、颁布和实施,将不同工程文化背景的人员统一到同一合同框架中,每名成员都必须在 FIDIC 条款下进行思考、行动和管理,并用该条款的核心价值观规范自己的行为,从而取代和克服一切违背该合同中的工程文化的核心价值观,能帮助我国承包商人员迅速建立符合国际惯例的理念,自觉调整自己的行为顺利履约。
简介:摘要:当今工程建设生态环境、市场竞争环境下外部利润不断稀薄,传统的施工总承包管理弊端日益显现,建筑业面临技术与管理上重大转变:业主方由“产品数量”需求转向“高品质”需求,行政管理对规范EPC工程总承包活动、提升工程建设质量和效益越来越规范。如何在日益竞争激烈的工程生态环境下提升自身管理能力,成为新的研究课题,对建设工程参建单位针对全方位、全过程工程管理提出了更高的要求。通过对EPC内涵、存在价值、优势分析对比、报批报建、设计把控、建造管理、采购管控等论述及全专业协同管理建议,抛砖引玉,旨在探索提高EPC项目管理能力,为参建各方EPC协同管理提供参考。
简介:摘要:林业资源的可持续发展,不仅能够有效改善空气环境、水资源环境等,减少自然灾害如沙尘暴、洪涝灾害、干旱灾害等, 还与我们每个人的生活息息相关, 对于改善全国的自然环境益处多多。从人类的生存角度来看,加强林业资源管理,也是保护地球环境、维护生态平衡、保障生态健康、保障人类生活条件的重要工作之一, 不容忽视, 且迫在眉睫。