简介：针对高管薪酬决定的现有研究停留在单一层面和对高管的人力资本关注不足的问题,本文获取了2007-2009年在深沪两地上市公司的17368个高管个体样本与对应的1923个组织样本,通过构建跨层次模型（HLM）研究发现,在个体层面上,高管人力资本与高管薪酬之间存在显著正相关关系;在组织层面,公司绩效、公司规模、董事会规模、独立董事比例与高管薪酬之间存在显著正相关,监事会规模、无形资产比例与高管薪酬之间存在显著负相关;个体层面因素解释高管薪酬的总变异与组织因素解释高管薪酬的总变异接近相等。依据国有股比例分类,本文通过构建HLM发现,当国有股比例在50%以上时,公司规模、董事会规模、独立董事比例、无形资产比例（负向）与高管薪酬之间存在显著相关关系,而公司绩效与高管薪酬之间关系不显著。

简介：男，汉族，1968年出生于山东济南，自幼酷爱书画艺术。1989年毕业于西安美术学院，1993年在中央美术学院进修并研究传统中国画艺术，深得多位著名画家指点与影响，画风宗法元明清。

简介：本刊讯世界上规模最大的隧桥结合工程一—上海长江隧桥10月31日正式建成通车。这项工程是国家重点公路建设规划中上海至西安线的重要组成部分，设计了11年，工程采用“南隧北桥”（预留轨道交通线）的建设方案，南起浦东五号沟，经隧道抵达长兴岛，再经大桥抵达中国第三大岛崇明岛陈家镇，全长25．5公里，建设工期近5年。隧道通车后，驱车从上海浦东抵达崇明岛仅需20多分钟，结束了崇明岛成岛1000多年以来没有通往大陆陆上通道的历史。

简介：自省是儒家思想体系中的核心理念之一,对于个体自我完善与自我提升意义重大,但学界尚未对其构念进行操作化研究,为此采用扎根理论的程序与方法,对源自管理者深度访谈、儒家＂四书五经＂、历代大儒（董仲舒、朱熹、程颢/程颐、王阳明等）典籍著作以及网络素材中有关儒家自省的内容进行筛选、编码与分析,开发出＂儒家自省＂的构念,发现儒家自省主要由省事、省人、省心3个主要维度构成,三者相互联系,互为补充。在此基础上,探讨了儒家自省构念的理论意义与实践启发。

简介：

简介：信用是金融之本，完善金融信用体系建设有助于推动金融服务业有序健康发展，跨界共享有利于推动金融创新协作．实现共赢。

简介：在具体分析由低层到高层的知识组合与合成2类过程后，归纳了组织知识自下而上涌现的机理，得出了组织知识的涌现是不同层次上表现出的知识共享结构与知识生成结构有机结合之产物的结论。

简介：关于跨太平洋战略经济伙伴关系协定（英语：TheTrans—PacificPartnership，缩写：TPP），是由亚太经济合作会议成员国发起，从2002年开始酝酿的一组多边关系的自由贸易协定，旨在促进亚太区的贸易自由化。跨太平洋伙伴关系协议第一条一款三项规定：“本组织支持亚太经济合作会议，促进自由化进程，达成自由开放贸易之目的。”

简介：外向视角正在成为团队研究领域的重要趋势，并将团队跨界视为影响团队绩效的关键变量。在对现有团队跨界行为界定于维度评述的基础上，从临时性项目团队的角度出发，提出了项目团队跨界维度。同时整合已识别的驱动因素，从项目团队的任务特征、团队成员个体特征、团队特征以及组织特征等四个层次构建了项目团队跨界行为驱动机制模型。

简介：现为中国书法家协会会员，中国国画研究会研究员，国家一级美术师。冀东大地书画研究院院长。

简介：人力资源柔性是将战略柔性观点融入战略人力资源管理理论的产物,具有重要的理论和实践价值,但其构念开发目前仍处于进一步发展状态,存在构念定义缺乏、维度构成含混和测量模型未定等问题。基于此,通过梳理人力资源柔性的理论脉络,深度解析了战略柔性、先动性、构念测量模型等重要相关概念或观点,并与人力资源柔性深度关联,进一步澄清了人力资源柔性的理论内涵并重塑了其定义,阐释并强调了人力资源柔性的战略柔性导向和先动性内涵,进而重构了人力资源柔性的维度,提出了重构后的量表初始题项,然后在此基础上判定并初步讨论了有关测量模型。研究结果能在一定程度上解决目前人力资源柔性构念所存在的问题,并使相关重要观点在人力资源柔性中得到涵盖与继承、整合与发展。

简介：据《南京晨报》报道，最近，南京市耗资5000多万新建一年半的汉中门大桥，被市民发现有40多根栏杆裂开了口子。接到投诉后，施工单位竞连夜用胶水将裂口糊上。去年6月“桥粘粘”刚刚荣获“2009年南京市市级优秀工程勘察设计二等奖”。按说，造价不菲的汉中门大桥能获得当地政府颁发的二等奖，其工程质量的可靠性应该是勿容置疑的，也更无须说三道四的。

简介：史上最大规模的县级公安局长大轮训日前落下帷幕．为什么在这个时间上投入如此大的人力、物力进行全国范围的公安局县一级局长的培训呢？6月8日央视《新闻会客厅》对培训的负责人、公安部政治部副主任、人事训练局局长李春生进行了专访。

简介：我们即将踏入WT0的大门，在今后的国际商务交往中，礼尚往来必将成为建立人际关系、拓展业务范围不可缺少的一部分。因此，懂得各国的送礼习惯．掌握好送礼的规则和艺术．对我们将大有裨益；若运用不当，则会造成关系的不快。

简介：从古到今，一提起贪官人人都会切齿痛恨，就连那些官儿有时也要对贪官当众责骂一番，虽有点贼喊捉贼的味道，但这充分说明人世问憎恨贪官已到了人人口诛笔伐、个个切齿痛恨的地步了。

简介：随着中国高铁网的铺开，高铁资源转变为政治与经济利益的能力，越来越被认可。近年来，高铁资源争夺的新闻屡见不鲜。多地官员也纷纷使出浑身解数力争高铁，有地方民众甚至喊出“争不到高铁，书记、市长下课”等口号。专业人士认为，设计院在确定路线后，交给铁总鉴定中心，由鉴定中心根据安全性、高速性、造价和建设速度等因素进行判断，是—个专业过程。无论是省政府还是国家发改委都没有权力干预。

简介：创业者并非一个同质的群体，其中连续创业者即是创业者的重要组成部分。在此，界定了连续创业者的概念；从一般特征、认知行为以及创业绩效3个方面比较了初创者与连续者的相关研究进展；探讨了创业经验的作用、创业学习对连续创业的影响，并展望了未来研究连续创业的可能方向。

简介：给皇帝摊派一个“爹”“爹也能摊派？”年轻的嘉靖皇帝吃惊地瞪着内阁首辅杨廷和。“当然能!”杨廷和回答。“你要管仁宗皇帝叫爹，你亲生的爹要叫皇叔!”这就是嘉靖朝“大议礼”事件的起因。事情很简单。杨廷和要给嘉靖摊派个爹，嘉靖坚决不干。道理很复杂．解释起来很费劲，就不解释了。反正就是一个要摊派爹．另一个坚决不干。于是，嘉靖和大臣之间的“死磕”开始了。

简介：境界是一个人的思想觉悟和精神修养，俗称修为。境界高的人，在别人看不见的时候，也能够自律，慎重行事：境界高的人，在别人听不到的时候，也能够严格要求，保持清醒。

简介：坝陵河大桥位于贵州省关岭县与黄果树管理区的交界处，是沪瑞国道主干线贵州境镇宁至胜境关高速公路上跨越坝陵河大峡谷的一座特大型桥梁。大桥主跨为1088米，东岸引桥940．4米，西岸引桥200多米，全桥长2237米。其主跨长度目前居国内第一、世界第六。