简介：在公主岭市档案馆馆藏档案中记载着这样一段历史:解放战争时期,怀德县曾在公主岭和怀德城建立两个县级民主政权。初期,这两个民主政权都曾怀疑过对方的真实性,并因此发生过一些纠纷。同一时期怀德县为什么会建立两个县级民主政权呢?怀德县两个县级民主政府,是在特定的历史时期、特定的条件下诞生的。怀德县(南县)民主政权是由从苏联回国的抗日联军建立

简介：前不久，北京市市区、乡镇两级人民代表大会代表换届选举工作已经顺利完成。在北京市西城区的上百个选区中，有一个选区因其所在位置而显得格外特殊，这就是中南海选区。中南海不仅是党中央和国家各大机关的办公所在地，也是国家最高领导人的居住地。

简介：随着改革开放的不断深化，加强农村的社会主义民主政治建设，保障村民和党员的民主权利，建立适应社会主义市场经济需要的农村基层民主管理新体制，促进农村的稳定、经济发展和社会全面进步，做为新时期的一个新课题，摆在了各级领导干部的面前。历史实践告诉我们，加强和...

简介：科学技术的发展给档案工作带来了机遇和挑战。在档案部门面临传统档案向数字化转化时，档案工作的核心——档案人员也应该进行政治与业务方面的调整以适应新的环境，使档案工作能在信息社会开展得有声有色。本文由历史学与档案学的联系出发，将史家四长引入对现代档案人员的要求之中，从史德、史学、史识、史才四个方面阐述了档案人员应具备的素质，最后，文章简要分析了目前我国档案事业的发展情况，对档案工作的前景作了美好的展望。

简介：所谓档案馆素质,是指档案馆内部各种因素的有机结合所形成的,维系其生存与发展的系统综合特征,是将档案馆人格化的一种表现方式。因此,对档案馆整体来说,其素质的理解应明确以下几个方面:(1)内在性:主要是由档案馆内在条件决定的。如劳

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简介：1937年7月后,天津进入关键时期,一则是7月7日“卢沟桥”事变发生,直接影响天津军民情绪.二则天津作为日本的华北驻屯军司令部所在地日本军队不断增兵,驻津的日军不断演习制造摩擦,引起许多纠纷,并加紧进行攻击天津的准备,天津形势十分危急.三则是二十九军三十八师师长兼天津市长张自忠去北平开会,后又因病住院做手术一直未回天津.

简介：彭真认为，必须坚持马克思主义对社会主义民主法制建设的指导，必须坚持党对社会主义民主法制建设的领导，必须坚持通过法制管理国家而非“人治”。彭真对民主法制建设有着许多精辟独到的论述且在实践中不断推动我国民主法制建设的进程，对我国民主法制建设做出了卓越贡献。

简介：当前，我国正在全面建设小康社会的新时期，建立村务公开和民主管理档案工作，是实践“三个代表”重要思想、维护农民群众根本利益的具体体现，是完善村民自治，发展社会主义民主的重要内容，是顺利推进农村改革和发展，加快农村全面建设小康社会进程的必然要求，是促进农村党风廉政建设，密切党群关系的有效途径。

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简介：档案是人类社会各项实践活动的真实记录，是社会的宝贵财富，是人类重要的历史文化遗产，随着社会文明程度的提高，档案在经济发展中发挥着越来越重要的作用。而档案工作者作为档案工作的主体和核心，担负着历史赋予的重任，档案管理好坏是档案能否发挥其服务经济社会，维护政治稳定，促进文化繁荣的关键所在。因此，档案工作者必须加强自身素质修养．不断提高档案工作管理水平。

简介：公民权利本位是社会主义民主最蕾质的体现，是实现主权在民的平台，是防止权力异化的主要机制。现代民主要以刚性的公民权利存在为前提。即要以公民权利为本位重构法律制度，实现公民权利的法制保障；以规范权力运作为主线深化政治体制改革，实现公民权利的制度保障；以正视利益群体的存在为基础提高公民的组织化程度，实现公民权利的组织保障。现代民主还必须使公民拥有威慑、制约公共权力的“积极的权利”，包括对公共权力行使主体的选择权、监督权、罢免权、知情权。

简介：党的十六大已明确指出我国已进入全面建设小康社会、开创建设有中国特色社会主义事业新局面的新阶段，科技进步日新月异，多媒体、网络技术的广泛应用，对年轻档案干部的综合素质提出了越来越高的要求。面对知识经济时代和网络时代的到来，面对中国加入WT0所带来一系列的新鲜事物，面对档案事业不断涌现出来的新工作、新理念，

简介：社会主义新时期档案工作的性质和服务方向决定了档案工作者必须“有理想、有道德、有纪律、有文化”，档案人才具有不同的层次结构。任何一项专业工作都是由不同层次的分工来完成的，特别是现代化科学管理，更强调能力结构的相应分工。档案人才也有能力结构的相应分工。因为档案工作，是一项系统性工作，不仅有理论和技术的研究，而且有大量的档案收集、整理、利用以及行政事务性工作。这些工作也需要有一定的专业技能。基于档案事业各项工作多层次、多类型的特点，发现人才，培养人才，考虑其文化素质和专业结构，才能合理利用人才，发挥人才优势，促进档案事业更大的发展。

简介：档案管理人员综合素质的高低，直接影响着档案管理工作的效率、水平和质量。如何制定一套科学、系统、严格、完整的程序将人才的培养过程体现出来，供用人单位或者上级部门获取一些必要信息，以衡量人才、人员的质量、素质、能力，这些问题的解决都依赖于进一步加强档案管理工作、提高档案管理人员综合素质。

简介：我国的高校档案工作起步较晚,基础薄弱,以致高校档案馆(室)人员整体素质不高。从高校的档案工作人员来看,基本上存在着以下现象:1、平均学历较一般单位档案馆(室)人员要高,但取得档案专业学历者少。由于身处高校,近水楼台先得月,高校档案人员通过在高

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