简介：摘要： 当前高等工科教育存在的普遍问题是工科教育理科化，学生的自主学习潜能未被激发、课堂设计及实验验证环节与社会需求脱节，学生普遍缺乏以问题为导向的自主性学习动机和创新设计思路。面向企业需求的 创新实践教学模式将企业实际面临的科研技术问题分解为与专业课程知识点密切对应的课题模块，通过引导学生设计，完成对知识体系的系统学习和能力提升。这种教学模式极大的激发了学生的自主学习热情，也使授课教师充分意识到教学和科研的一体性，产学研深度融合，保证了人才培养的质量。

简介：摘要：创新企业工会工作的实践和思考内容包括加强员工福利待遇和工作环境的改善工作，建立创新文化和知识共享平台，以及与管理层建立合作伙伴关系。首先，工会应鼓励员工参与决策过程，向其提供创新活动和培训内容，以实现弹性工作制度和工作生活的平衡。此外，工会应向其提供职业发展方案，并与企业合作，开展相关的培训工作，以推动企业的发展方向，以及完善员工福利机制。通过制定上述实践方案，可为员工创造良好的工作环境和发展机会，推动企业的创新和发展步伐。

简介：摘要：在工商企业管理专业教学中，实践教学模式发挥着重要作用，其不仅辐射范围更广，且更利于学生专业技能、综合素养的深度培植。同时，与常规教学模式相比，实践教学为学生从多领域、多维度夯实理论基础、发展创新能力、丰富认知体验提供了支持，这也是确保工商企业管理专业学生问题解决能力增强的有力支撑。因此，针对学校工商企业管理专业实践教学现状，教师应在系统化、全方位探究的基础上，去调整课程结构、建设师资队伍、建设实践基地，为学生积极、踊跃参与实践而搭建平台。以通过对实践教学模式的创新、优化、改进，为系统、完善的实践体系建构而助力，来拓宽工商企业管理专业育人渠道，促进学生关键能力与必备品质的增强。

简介：小微企业在活跃市场经济、促进就业、带动创新等方面发挥着越来越重要的作用。随着2008年金融危机的爆发以及我国企业的转型升级，小微企业当下发展面临着诸多困境和不确定风险，需要政府在税收上给予大力支持。目前，相关部门已经陆续出台了一系列针对小微企业税收减免的优惠政策，但是执行的效果并没有得到广泛的认可，优惠的广度和深度有待进一步拓展。因此，应当考虑小微企业的特征以及我国税收征管的现状，并借鉴国外发达国家以及新兴经济体的有益经验，制定并逐步完善促进我国小微企业有序发展的税收政策体系。

简介：摘要:在新形势下，国有企业加强党员的教育工作具有重要的现实意义，要进一步强化党员的基础教育工作，增强全体党员的党员意识、责任意识和服务意识，营造创先争优良好氛围，充分发挥共产党员的先锋模范作用和先进典型的带动示范作用，着力释放党员的垂范带头潜力，为各项工作及时高效落实注入党员的强劲带头动力。

简介：摘要：目前市场竞争激烈，所以企业需要通过创新的宣传手段来突出自身特色，进而赢得市场份额。文章基于企业宣传工作的作用，提出了企业宣传工作的具体创新路径，分别是应用数字化渠道，实现精准定位；开展体验式宣传；利用新技术，增加宣传趣味，经过宣传，增强企业的品牌竞争力，保住企业探索新的市场，进而提升营销效率。

简介：摘要：党的十九大报告明确了新时代党的建设总要求，提出了“不断提高党的建设质量”重大命题，为国有企业党建工作指明了方向。进入新时代，国有企业要做强做优做大，必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，不断创新党建活动的内容与方式，积极探索将党组织的政治优势转化为企业竞争力的方法和途径，以高质量的党建工作引领国有企业的高质量发展。

简介：摘要：《国家职业教育改革实施方案》中明确规定，职业院校教师每年至少1个月在企业或实训基地实训，要求教师以5年为一周期进行全员轮训。在后续教育部出台的“提质培优”方案中，也对职业院校学生的实践学时提出了要求。所以，长期以来，企业实践活动成为提升高职教师实践能力和教学水平的重要抓手。但是，教师企业实践活动存在一些问题，如缺乏系统化的理论、企业和教师的原动力不足等。本文在对相关问题进行分析的基础上，提出了构建高职教师“三维企业实践模式”的理论，为高职教师企业实践活动明确实施方案和相关路径。

简介：摘要：国有企业的根基在于党的管理建设，新时代为了提高国有企业思想水平、创新性作为，需要党组织成员拥有强大的政治素养、认真负责的担当精神、迎难而上的责任意识。高效的党员教育管理能够为企业党建奠定基础，有助于激发国有企业发展的积极性、主动性，增强团队合作精神，提高企业市场竞争力。本文通过分析国有企业党员教育管理的重要意义，从多角度探究新时期应当如何进行创新完善，以期促进国有企业迅速稳定地发展。

简介：摘要：随着信息技术的飞速发展，电力企业档案管理逐渐引起重视。档案的利用与共享对于电力企业的管理和发展具有重要意义。本文旨在探讨电力企业档案利用与共享的实践与创新，探索新的管理模式与技术应用，以提升档案管理水平，推动企业信息化发展。

简介：摘要：本研究围绕省管企业党员教育培训模式的创新与实践展开，分析了当前教育培训模式的特点及存在的问题与挑战，指出了培训内容同质化、参与度不高、资源分配不均和考核机制不完善等问题。提出了结合企业实际的创新思路和先进技术在教育培训中的应用，包括在线学习平台、大数据分析、虚拟现实（VR）等技术手段。通过成功案例分析，展示了这些创新模式的实际应用效果，探讨了创新教育培训模式对党员政治素养和业务能力的提升作用。创新教育培训模式能够显著提升省管企业党员的综合素质和企业核心竞争力。

简介：摘要：本研究围绕省管企业党员教育培训模式的创新与实践展开，分析了当前教育培训模式的特点及存在的问题与挑战，指出了培训内容同质化、参与度不高、资源分配不均和考核机制不完善等问题。提出了结合企业实际的创新思路和先进技术在教育培训中的应用，包括在线学习平台、大数据分析、虚拟现实（VR）等技术手段。通过成功案例分析，展示了这些创新模式的实际应用效果，探讨了创新教育培训模式对党员政治素养和业务能力的提升作用。创新教育培训模式能够显著提升省管企业党员的综合素质和企业核心竞争力。

简介：摘要：在当今时代，国有企业作为国家经济发展的重要支柱，不仅承担着推动社会经济发展的重任，同时也肩负着加强党的建设和提升组织力的使命。品牌党支部的建设，正是国有企业在新时代背景下，积极探索党建工作与业务工作深度融合，提升组织凝聚力、战斗力和创新力的重要举措。基于此，本文就国有企业打造品牌党支部的创新与实践展开分析。

简介：摘要：企业思想政治工作的创新方法包括理念创新、内容创新、方法创新和载体创新。在实践路径方面，需要注重组织保障与实践、队伍建设与实践、企业文化建设与实践，以及思想政治工作与生产经营相结合的实践。为了评估企业思想政治工作的实效，可以建立评估指标体系，进行实效评估结果与分析。

简介：摘要：“品牌”，不仅是企业的一个招牌，更是企业核心竞争力的外在体现，具有强大的影响力力与公信力，能够为企业发展提供源源不竭的推助力。国有企业要积极主动融入新时代浪潮，围绕国家和重大工程建设、科技攻关、改革推进，从树立“新”观念、建立“新”机制、打造“新”形象等主要方面入手，创新开展品牌宣传工作，提升企业品牌竞争力。

简介：摘要：国企宣传教育工作承担着举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的重要使命，本文从把方向、聚合力、强队伍等方面，系统阐述山东港口青岛港集团在宣传教育方面的创新探索及实践成效。

简介：摘要：面对严峻的腐败问题、监督体系不完善、信息化程度不高及人员能力综合素质不足等挑战，本文探讨了新时代煤矿企业纪检工作的创新与实践，提出了相应的创新策略和方式方法，目的是要进一步提高纪检工作的有效性，为煤矿企业健康稳定发展提供坚实的保障。

简介：摘要：本文深入探讨了新时期国有企业党建工作的创新与实践问题，分析了国有企业发展面临的新挑战和加强党建工作的必要性，阐述了强化党组织领导核心作用的具体措施，探索了创新党建工作方式方法的有效途径，研究了将党建工作融入企业经营管理全过程的策略，论述了充分发挥党建工作在推动企业改革发展中作用的重要性。通过理论分析与实践案例相结合，本文提出了新时期国有企业党建工作的创新思路和实施路径，为提升国有企业党建工作质量和效果提供了有益参考。

简介：

简介：人教版语文第四册第四组教材紧紧围绕观察、动脑、动手、实践方面的内容编排,是向学生渗透创新教育的好课文,那么,在教学中如何进行创新教育呢?