简介：摘要：文章主要是分析了园林施工组织管理的作用、原则，在此基础上讲解了园林工程施工组织的主要内容，最后探讨了其中存在的问题，提出了可行性的解决方案，望可以为有关人员提供到一定的参考和帮助。

简介：为加强机关效能管理,保证工作的连续性、服务的常态化,近年来,广西梧州市组织部门坚持问题导向,创新推出《组织部门AB岗位职责和人员设置》管理制度,有力推动了组织部门自身建设和业务能力提升。互替设岗明职责。对同一科室的组工干部分别设置AB岗,如A岗位的人员因请假、外出办事等原因离岗,必须提前向B岗人员做好工作交接。

简介：近几年，由于旅游业的迅猛发展和各级党委政府的重视，全国兴起了一股旅游规划热，我省各市(地)、县和许多较大的旅游区也纷纷制定旅游规划，期望旅游业对当地或者景区自身经济的发展和提升起到推动作用。

简介：通过比较税务管理组织结构模式,提出较好的税务管理组织形式为:按职能分工设置机构,同时明确划分职责权限.并从科学的税收根据理论出发,指出税务机关具有两大职能--'服务职能'和'管理职能'.在此基础上,具体提出理想的税务管理组织结构设想.

简介：承包商如何有效地提高项目管理中的商务管理水平？本文就项目商务管理的组织和工作机制问题进行初步探讨。

简介：随着我国经济的不断发展，把国家建设成富裕的小康社会主义战略计划，正在稳步实施。其中公路交通建设是我国国民经济快速发展的基础行业之一，对于我们公路交通行业来说，每建设一条公路，修建一座桥梁，首先要对工程项目进行策划，这里的策划，就是我们常讲的施工组织设计和方案的编制。由于公路建设项目特点决定了施工组织设计的编制在项目实施的不同阶段具有不同的要求与作用。本文就笔者个人长期从事施工工作经历，阐述施工组织设计的编制与管理相关问题与看法。

简介：摘要：随着人们生活质量水平的不断提升，对于日常生活与工作出行提出高度要求。地铁在近几年来快速发展的环境背景下得到了快速的建设，为人们的日常出行起着重要的作用。在地铁日常运输中，对车站进行客运组织是重要的管理工作。但是，由于人流量的不断加大，这一工作的开展难度也逐渐加大。因此，本文将通过对地铁车站客运组织的管理与控制进行全面分析研究，从而提高工作效率，为人们的日常出行奠定基础保障。

简介：摘要我国的铁路建设已经得到了很大发展，但是发展的过程总会遇到这样那样的问题，面对于这样的情形我们应该摆正心态，任何事物的发展过程都是在不断对于之前方法验证、完善、否定的过程，只有这样才能够更好的促进行业向前发展。

简介：摘要：城市化的进一步发展，使许多城市的地铁建设规模不断扩大。地铁网络不断延伸，换乘复杂度不断增加，客流量迅速增加，给地铁客运的组织和安全管理带来了难度。我国许多城市的地铁存在早高峰乘客上下车困难的问题，对旅客运输安全构成一定威胁。因此，保障旅客安全，缓解换乘站客运组织的压力，成为客运组织工作的重点。

简介：摘要：近年，国内建筑业规模逐渐扩大，建设公司之间的竞争力度更加激烈，如果建筑公司自身的项目管控水平下滑，就会弱化公司的竞争力。公司要想能够在激烈的建筑市场中得以生存发展，那么就要从现有的项目施工工作方面入手，才能够使企业占有一席发展之地。对于提高公司的项目管理水平来讲，借助项目质量得以提升。施工时间被压缩，增强施工成本控制，能够为公司带来更多的经营利润，但是目前项目施工内容繁杂，如果其中一个建设环节出现了问题，那么就会影响到整个施工，因此建筑公司还要加强对项目施工组织的管理，使各项施工作业能够稳定协调的推进实施。

简介：知识经济时代,组织的员工大部分是知识工作者,对于知识工作者的管理,就应该更多的实施自我管理,自我管理对员工个人的工作生活有着非常积极的作用,还能节约组织成本,同时为组织提高绩效。

简介：一、心理契约概念的提出一般而言,在员工与组织之间,除了正式的雇佣合同或劳动合同之外,往往还有一个未写明的、非正式的心理契约.心理契约主要是指员工与组织之间的一系列相互期望,即员工有责任向组织提供什么,如满意的出勤率,努力地工作等.同时,组织应该向他们提供什么,或者说有责任向他们提供什么作为相应地回报,如满意的工作、工作保障、培训与开发、报酬与福利以及未来的职业前景.由于心理契约的维持对员工的工作满意度、生产率、流动率等有着重要的影响,因此,现代人力资源管理越来越重视员工心理契约的变化及维护.

简介：摘要地铁的建设和应用极大地缓解了城市交通压力，客流的快速增长促进了地铁运营的发展。目前客运组织管理问题日益突出，为了保证地铁的正常运行，地铁运营公司普遍认识到客运科学与否的重要性，通过科学引导，多种措施并行来促进城市交通发展。

简介：在管理的过程中，人员应该认识到施工组织和质量管理的重要性，在把握施工组织和质量管理的关键点的条件下，提高施工管理的效果。在装饰施工管理中，加强施工组织与管理的科学合理性，使整个施工过程顺利高效的完成。

简介：科技的迅速发展，改变了传媒产业的面貌。作为平面传媒的报纸，从采编方式到报业经营管理流程都在发生深刻变化，并且向传统的管理模式提出了挑战。基于新技术应用的报业组织变革与管理流程再造，成为当前报业管理变革的大势所趋。

简介：摘要：近年来，随着人们生活质量水平的不断提升，对交通运输提出了高度重视。铁路交通运输是社会发展与人们出行的重要基础保障。通过对铁路交通运输组织进行高效管理，能够促进铁路交通运输效率，满足人们的日常出行需求，促进社会快速发展。本文将通过对铁路交通运输组织管理进行策略研究，从而为人们的正常生活出行以及社会发展奠定良好的基础前提。

简介：摘要建筑机电施工技术和质量管理直接影响着建设企业的经济效益与发展前景，同时还对建筑结构的使用寿命与安全产生影响。因此，一定要对建筑机电施工管理有足够重视。尤其是在现代化的机械设备安装施工中，加强机电安装施工技术管理对提升建设施工企业的综合实力意义重大。基于此，本文主要对建筑机电施工管理协调与组织进行分析探讨。

简介：摘要为促进企业的可持续发展，必须要使企业组织结构刚性与企业发展之间维持一个动态的协调机制。因此，企业组织结构与战略管理关系研究具有重要的意义。本文首先对组织结构进行了概述，详细探讨了企业组织结构与战略管理关系，旨在促进企业的发展。

简介：摘要对于城市的地铁来说，在实际提供出服务的时候会因为受到一部分外界因素所带来的感染，从而导致其地铁内部自身的客流量出现增加，同时对于地铁车站的客运组织管理工作和控制带来直接的影响，在严重的情况下将会导致出现安全方面的事故。所以必须要能科学合理的去进行组织管理以及控制的工作，使其可以将功能性方面的作用可以充分的进行发挥出来，然而地铁的客运组织管理工作也是需要能够更加充分的去对地铁车站的实际情况进行合理的结合，并且在这个基础上去选择一个科学合理的方式，使其能够全面的提高地铁车站自身的运送能力，促进地铁服务可以得到更好的发展。

简介：激励机制是不同的管理组织所普遍运用的一种管理手段。知识管理组织的激励机制不同于一般组织的激励机制。本文主要探讨了知识管理组织如何建立与实施激励机制及运用这一机制时所要求掌握的原则。