简介：摘要：对人力资源培训实施创新处理，就可以对人力资源培训现存的问题加以调整，从而满足人力资源培训开发要求，使得人力资源管理可以在综合培训支持下良性开展。本文就人力资源培训加以分析，了解人力资源培训创新及开发的重要性，从各项问题入手提出相关策略，保证人力资源培训创新及开发的可靠性和有效性，使得人力资源培训可以适应社会环境变化需求，为推动整个企业运营发展提供人力资源保障支持。

简介：摘要：显然疫情暴发给酒店经营带来了非常大的困难，同时也让管理者不得不重新审视企业的可持续发展，以及加强成本控制的重大意义。本文通过论述新冠肺炎疫情防控期间，成本控制对酒店经营的重要意义，指出面对新冠肺炎疫情合理的成本控制是决胜的关键，进一步提出行之有效的成本控制措施。

简介：【摘要】随着股权分置改革的深入，资本市场环境的不断完善，我国资本市场中的恶意收购事件也不断涌现。面对恶意收购，目标公司会做出防御，但由于股东大会的召开需要时间，而做出决策的公司机构一般是董事会。董事会的决策是否真正符合公司利益是存疑的。恶意收购来势汹汹，董事的勤勉义务和忠实义务在其自身利益可能受损的情况下很难真正做到。因此本文将分析反收购策略中董事的行动边界如何规制才能对公司有利。首先介绍了研究背景及董事在反收购措施中的法律适用空间，其次分析了董事在反收购措施中的现状，接着以反收购措施——“白衣骑士”、“金降落伞计划”、焦土策略为例分析反收购商业场景下董事行为的应为与不为，最后，针对如何规制董事在使用反收购措施的行为边界提出建议。

简介：摘要：人资管理是企业未来发展的重要战略内容，而绿色人力资源管理实践，能够为企业的未来可持续发展提供源源不断的动力，是企业未来发展中的无形资产，企业应当更加关注绿色人力资源管理的实用和实践。通过加强企业绿色人力资源管理实施策略，将企业绩效考核、薪酬管理等职能工作“绿色”化，充分发挥人的主观能动性。针对企业人力资源管理的特殊性，合理配置人力资源，从而更好地为企业创造绿色、低碳的内外部环境，为企业创造经济效益、社会效益和生态效益相统一的新发展格局，实现企业和员工的共同长期发展。

简介：摘要：互联网在不断发展的过程中互联网金融模式也在不断的成熟，这些都能够显示出我国社会的发展速度在不断加快，因此在企业融资过程中，融资方式也更加多元化，利用互联网进行融资能够为企业丰富融资渠道，有利于解决企业资金需求问。本文以某地产公司为研究对象，基于融资的相关理论，针对某地产公司融资现状进行分析，发掘某地产公司在融资过程中存在的问题，分析了存在这个问题的成因，并针对这些问题提出了优化该公司融资的建议，以期为该公司的顺利开展融资活动提供参考。

简介：摘要：我国一直倡导科教兴国，对于教育的重视程度是有目共睹的，中学作为九年义务教育的重要阶段，国家和地方政府一直在大力的投入教育经费，以期为学生提供更好的教学环境和师资力量。资金的大量投入就不可以避免要关注到中学阶段的财务内控问题，由于各地对中学财务内控方面的研究起步较晚，现今在实际在工作中财务控制方面存在着较多问题。为此，本文将就中学阶段财务内控情况进行剖析阐述现在存在的问题，并针对性的提供防控财务风险的策略。

简介：摘要：在新的经济时期，事业单位要开展财务管理工作，面对新的发展趋势，对事业单位财务管理工作的要求越来越高，无论是在技术层面还是人才层面，都需要事业单位能够全面更新财务管理的发展，为了满足新经济时期的要求，顺应财务管理发展时代的趋势，促进事业各单位的有效财务管理。

简介：摘要：在当前新的发展环境下，我国社会经济呈现出稳步发展的态势，企业迎来了新的发展机遇，同时也需要面临更加严峻的挑战，想要在这样的环境下实现自身稳健发展，需要企业做好相应的投资管理及风险控制，保证资金的合理使用，为企业发展创造更多更好的机会。

简介：摘要：随着现代社会企业的不断发展，员工的重要性日显突出，因而能否开展好员工的奖励工作成了企业发展不可忽略的一部分。企业在发展的过程中要时刻紧跟时代的发展，从而对员工激励方案做出完善和调整，相反则会造成员工的工作积极性不高，甚至出现跳槽的情况。所以，在现代企业的发展中，管理人员要加强对员工激励工作的重视程度，结合员工的合理诉求来制定以及完善员工激励方案。对于现代企业管理工作而言，员工激励是其中必不可少的一部分，其本质就是要根据员工的实际需求，采取有效的激励方式，来对员工做出激励。展开来讲，就要想员工之所想，并对其进行满足，从而最大程度地调动员工工作的积极性，为企业做出更多贡献。在企业人力资源管理中，要想管理工作可以有效做好，就不能忽略员工激励在其中起到的作用。在员工激励中，上级的管理人员是主体而被管理的员工则是客体。对于现代企业的管理工作而言，上层的管理工作人员，首先要充分认识到员工激励所起到的重要作用，然后采取有效的员工激励方式或者手段，这样一来就可以使得各项工作的开展更加顺利。

简介：摘要：社会经济的迅速发展给很多企业都带来了一定的契机，同时也需要面对更多的挑战。完善的会计内部控制制度，还能够切实增强财务会计数据的真实性与可靠性，基于此，本文对加强企业会计内部控制的必要性、企业会计内部控制存在的问题以及企业会计内部控制的优化对策进行了分析。

简介：摘要：随着社会发展和经济结构转型，各行各业受到深远影响，钢材贸易作为推动经济增长，完善境经济结构的关键内容，更应重点关注资金运转状况。钢材贸易企业是资金密集型企业，对资金运转状况有着严格标准，所以要重视钢材贸易企业资金运转状况，保证资金周转良好，避免出现资金链紧张的情况，确保钢材贸易企业可持续发展。可以通过完善的资金管理制度来降低风险出现几率，保证经营管理模式的正规化和科学化发展。本文旨在研究钢材贸易企业资金风险及防范策略，以期为钢材贸易企业良性发展提供借鉴经验。

简介：摘要：提到“园林”这个词语，人们的脑海中马上就会浮现出一个生态园林的场景，但是我们对“园林”的真正含义还是有些不了解。广义的园林是指包括居民区、校园、广场空地以及大街小巷在内的公共绿地;而狭义的园林指的是在一块居民的居住区内种植一些绿色植物，这些植物的作用是为了提高居住环境的生活质量。从园林发展角度出发来看，追溯到它的根源是苗圃业和花卉，聘请专业人员对其进行日常养护，从中可以获取经济效益，由此看来，园林与经济之间是息息相关的关系。

简介：摘要：近年来，在市场经济快速发展的情况下，各企业的生存压力越来越大，面临的市场竞争环境也更加复杂，如果其无法有效开展资本运营工作，必然会对自身的持续发展带来巨大影响。对国有企业而言，更要清醒认识到资本运营的重要性，并且能够基于对当前资本运营环境和现状的分析，提出切实可行的建议对策，继而促进企业健康发展。鉴于此，本文首先分析了国有企业资本运营环境中存在的问题，并对如何促进国有企业资本运营发展提出了一些建议对策，以供参考。

简介：摘要:财政档案管理是为提高财政档案的质量，维护档案的完整与安全，促进财政档案的科学管理，从而更好地服务于财政而设立的一种管理工作。它是在业务上接受档案局的指导，在财政工作中直接形成各种具有价值的文字、图案、声像等不同形式，并保存记录下来，使之能够为领导决策提供有效依据。因此，为保证各种政策的有效性，做好财政方案管理工作是十分重要的。本文就对如何做好财政档案管理工作进行有关分析。

简介：摘要：近年来，我国的市场经济制度日趋健全，使得我国的企业之间的竞争日趋激烈。然而，要在新的环境下，要扩大经营规模，必须强化资金的集中化，增强资金的整合度和使用效益，保证各种经营的顺利进行。本文总结了我国国有资金集权经营的重要作用，通过对现有问题的剖析，从改革的视角，为国企改革提供借鉴。

简介：摘要：纳税是一项涉及建筑企业切身利益的大事，在税务筹划中建筑企业面临着内外多种因素的影响。本文就建筑企业税务筹划的一般问题和对策进行了探讨，对税收的涵义进行了概括，并对税务筹划进行了深入的剖析。从深化税务认识、建立风险评估体系、全面学习税收政策三个角度，探讨了税务筹划中存在的一些问题。为建筑企业开展税务筹划提供合理依据，促进建筑企业实现依法纳税、合法避税、科学缴税等。

简介：摘要：激励机制在人力资源的管理中是一个非常有效的管理手段。企业为了扩大生产增加利益，必须采取 适当的激励机制来提高员工的工作积极性，而采取科学的激励机制，则必须进行合理的绩效考核。

简介：摘要：近些年，我国经济发展势头迅猛，各行业内部竞争十分激烈，想要在严峻的市场竞争中占据一席之地，企业必须提升管理水平，完善内控制度体系。内部控制是企业的重点工作之一，有助于提升风险管控水平，可促进和保障各项经营活动的顺利进行。但就实际情况来看，很多企业在内控体系建设方面还存在着较大问题，尤其是风险识别方面的不足更加突出，需要引起足够的重视。因此，对风险管理视角下的企业内控体系建设与优化进行分析具有重要意义。

简介：摘要：在我国发展态势良好的情况下，我国经济发展呈现上升的趋势，而企业作为市场经济发展主体，在全新形势下，实现创新发展是非常必要的。在企业实现创新发展中，必须加强对重点部分的关注，尤其体现在企业经济管理方面。企业经济管理能立足新形势下实现科学化的创新直接决定了企业核心竞争力的提升，对企业实现健康、稳定发展起着非常重要作用。

简介：摘要：党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视国家软实力建设。总书记多次在不同场合就国家软实力发表了一系列重要讲话，强调提高国家文化软实力，关系“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的实现。《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》中，也专门用一篇阐明“发展社会主义先进文化提升国家文化软实力”。国家的综合实力需要软实力，企业竞争发展也需要软实力。烟草行业作为国民经济的重要组成部分，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,就必须在增强国家软实力的大局中找准定位、明确方向、抓好落实,在推动行业高质量发展的同时，全面提升行业软实力。