简介：摘要人力资源管理包含薪酬管理、绩效考核、培训、招聘等核心业务。其中，可以将薪酬管理认定为实施和确定企业员工薪酬的管理与决策过程，通常来讲，薪酬决策由薪酬结构、薪酬体系、薪酬水平等要素构成。然而劳动供给对薪酬激励制度的实施效果产生了一定影响，需要企业对薪酬激励策略进行一定的优化。本文主要对人力资源管理薪酬激励策略优化进行了分析研究。

简介：摘要：人力资源管理包含薪酬管理、绩效考核、培训、招聘等核心业务。其中，可以将薪酬管理认定为实施和确定企业员工薪酬的管理与决策过程，通常来讲，薪酬决策由薪酬结构、薪酬体系、薪酬水平等要素构成。然而劳动供给对薪酬激励制度的实施效果产生了一定影响，需要企业对薪酬激励策略进行一定的优化。本文主要对人力资源管理薪酬激励策略优化进行了分析研究。

简介：摘要：人力资源管理包含薪酬管理、绩效考核、培训、招聘等核心业务。其中，可以将薪酬管理认定为实施和确定企业员工薪酬的管理与决策过程，通常来讲，薪酬决策由薪酬结构、薪酬体系、薪酬水平等要素构成。然而劳动供给对薪酬激励制度的实施效果产生了一定影响，需要企业对薪酬激励策略进行一定的优化。本文主要对人力资源管理薪酬激励策略优化进行了分析研究。

简介：摘要水是一切赖以生存的条件，是十分重要的部分，在我国国民经济不断发展下，工农业发展对其水资源有着严重依赖，造成我国水源危机的问题出现。所以，为有效的保证我们赖以生存的水源，我们必须加强水资源的优化管理，规范水资源利用方式，减轻污染程度，杜绝浪费问题的出现，缓解我国的水资源短缺问题，促进国民经济可持续化的发展。下面就基于作者实际工作经验，简要的分析加强水资源管理，实现促进水资源管理和可持续化利用，希望对相关从业人员有所帮助。

简介：摘要小学音乐欣赏课的目的是要在音乐教学中培养儿童的探索精神和创造力，发展思维力和想象力，让学生从音乐中得到美的熏陶，美的享受。笔者通过自身教学实践，阐述如何应用网络资源，结合多媒体教学，寻找更好的教学方法，提高音乐欣赏课堂教学效率。

简介：

简介：摘要互联网不仅改变了人们的工作方式，也改变了企业的管理方式，为企业提供了先进的管理技术和更加科学的管理方法，能够有效提高企业的管理质量。因此，企业在管理过程中积极引进网络技术，开展信息化管理。而人力资源管理作为企业管理的重要内容，直接关系着企业的人事发展和企业员工的日常工作。因此，企业十分重视人力资源管理，并在人力资源管理过程中引入信息化管理手段。但是，网络在提高企业人力资源管理效率的同时，也对人力资源管理提出了挑战，需要企业正确处理人力资源管理中存在着信息化问题、外包化问题和合作化问题。研究网络时代企业人力资源管理的新发展不仅能够优化网络在人力资源管理中的运用，而且对企业人力资源管理质量的提升有着直接的现实意义。

简介：摘要随着时代的进步，人力资源管理在供电企业中的地位发生了根本的转变。重视和加强企业人力资源管理，对于促进企业生产经营的发展，提高企业劳动生产率，保证企业获得最大的经济效益有着重要作用。基于此，笔者就供电企业人力资源管理中存在的问题进行了分析，并给出了几点优化策略，以供相关专业人士参考。

简介：摘要在国家经济高速发展与供电公司体制变革的背景下，对人力资源（简称HR）的竞争已变成供电公司稳定发展的核心因素。对供电公司HR管理的教育和培训属于整个供电公司HR管理的关键环节。本文介绍了供电公司HR管理教育和培训的作用，然后指出了目前供电公司HR管理教育及培训的基本现况，并提出了科学的教育培训对策。

简介：摘要森林资源作为生态系统的重要组成部分，是我国林业建设、生态环境实现可持续发展的基础。因此，基层林场要契合自身的实际，针对所存在的问题，加大相关法律法规的宣传力度；提高保护意识，合理规划林地的用途和利用方向；明确林地相关权益者；建立森林资源管理的绩效评估体系，加强综合监测管理。从根本上保障森林资源的安全，实现森林资源的可持续发展，最终推动林业经济的发展，促进社会主义和谐社会建设的进程。

简介：摘要在国家经济高速发展与供电公司体制变革的背景下，对人力资源（简称HR）的竞争已变成供电公司稳定发展的核心因素。对供电公司HR管理的教育和培训属于整个供电公司HR管理的关键环节。本文介绍了供电公司HR管理教育和培训的作用，然后指出了目前供电公司HR管理教育及培训的基本现况，并提出了科学的教育培训对策。

简介：摘要对于现代企业的发展主要考核企业的盈利能力，但决定盈利能力的是企业的人员配置问题。企业发展的重要问题就是人力资源，并且一般中小型企业对于人力资源并没有形成相关的战略规划，也没有完善的人力资源管理制度。一些大企业人力资源配置经常会出现问题。人员薪资管理以及绩效考核人员的培训机制不足导致人力资源的发展不足，最直接影响到企业的盈利能力。所以，如何增强企业人力资源管理中的能力是解决企业各项问题的关键。本文主要研究企业遇到的人力资源管理问题以及对应方法。

简介：　　2三峡通信、信息系统的主要功能,　　（2）分别在宜昌公司总部和三峡工地建成了总容量近一万门的数字程控交换机通信系统,为三峡工程的建设乃至建成后的运行管理提供更完善的信息服务

简介：摘要随着现代信息技术的飞速发展，网络资源已经在各行各业中表现出自己强大的优势。尤其在教育行业，给教学方式带来了巨大的变革。美术除了是一门单独的专业学科以外，对于非专业的人来说是一门能够提高个人综合素质、培养气质、提高审美意识的学科，因此在高中课程中美术教学也十分重要。而新的课程标准要求高中美术教学中要注重加强培养学生自主学习和探究的能力，恰好网络资源和技术的出现使传统的教学方式得到改变，恰当应用在高中美术教学中，能使学生的自主能力和创造力得到解放。

简介：也就是说IP电话话费只为公网话费的38%.根据我公司2000年上半年电话费单统计,因此有30路中继线的IP电话系统需占用128K的上网带宽,　　3.3工地监视实时图像在网上的传输和查阅

简介：

简介：自主学习是学者主动和积极地为自己的学习行为负责任的表现。本科生作为国家高等教育培养的人才,应具备一定的英语自主学习能力。本研究通过问卷调查和访谈的方式,以广东某高校的本科生作为研究对象,研究非英语专业学生的网络英语自主学习现状。对网络自主学习的态度以及分析积极态度和焦虑态度的原因,并且探讨如何把网络学习资源运用到英语教学上。

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简介：摘要人力资源管理的好坏在一定程度上是决定企业兴衰的一个重要因素。如何运用好激励机制也就成为各个企业面临的一个十分重要的问题。中国论文网ht

简介：摘要水资源是人类生存与发展不可替代的重要资源，随着经济社会发展步伐的加快，合理利用水资源对于中国经济社会的可持续发展越来越具有重要的战略意义。