简介:学习满意度是学习者对学习目标在学习过程中得以实现的满意程度,它是一种主观评价,受多种因素影响。开放教育与传统教育存在差异,特别强调以“学习者为中心”建设网络课程,学习满意度分析是研究如何提高网络课程质量和学习效果的有效切入点。关于学习满意度的研究存在以下问题:有的文献混淆了课程满意度评价和综合课程评价的关系,评价主体不是单一的学习者;大多数研究中评价指标的认定具有主观性,缺乏客观验证,从而形成的结论缺乏科学性。本研究通过问卷调查,建立分析框架和研究假说,对实践进行反思,将学习者的满意程度作为衡量网络课程建设质量的重要评价内容,并从3个层次、5个维度和13个影响因素建立回归模型进行实证分析。模型结果表明界面设计友好、课程内容明确与重点突出、拓展资料充足以及良好的教学交互效果是学习满意度的主要影响因素。
简介:摘要:目的研究高龄产妇分娩护理中优质助产护理模式的临床应用。方法:选择2018年8~2019年8月入院的60例高龄产妇为研究对象,应用随机数字表法分成对照组与观察组各30例。实施常规护理的是对照组,以对照组为基础实施优质助产护理模式的是观察组,观察两组护理效果。结果:干预后,观察组的第一产程出血量、第二产程出血量、产后出血量较之对照组明显更少(P<0.05);两组产妇在入院时,抑郁与焦虑无明显差异(P>0.05);经干预后,两组产妇在出院时,观察组的抑郁与焦虑情绪相较于对照组明显得到减轻(P<0.05)。结论:高龄产妇在分娩时为其实施优质助产护理模式,可以将产妇的出血量全面降低,有效改善产妇的不良情绪。
简介:摘要:台湾青年是推动两岸经济社会融合、推进两岸关系和平发展的关键人群。福建能否成为台湾青年来大陆就业创业的首选之地,能否成为台湾青年施展才华、实现自我价值的舞台,不仅关系到两岸融合纵深发展的水平,还关系到“两岸命运共同体”的构建。本研究通过田野调查,对41位在闽就业创业的台湾青年进行深度访谈,发现台湾青年在闽就业创业的薪水未达到台湾青年的期望值;对工作环境的满意度一般,大多数人能接受现有的工作强度、对工作的前景预期良好,并从工作中获得了成就感。影响台湾青年就业创业满意度的主要因素有收入水平、工作理念、市场机会以及大陆的优惠政策。因此,在未来要加强台湾青年的住房保障和医疗保障,降低生活成本,继续加强两岸的文化、教育等层面的交流,加强共识,并要继续发展经济以更多就业岗位,落实各项优惠政策简化工作流程,做好就业创业的辅导服务工作。
简介:【摘要】本文旨在探索影响成都大学学生线上学习CG绘画满意度的因素。研究主要采用定量研究,基于TAM与UTNUT模型基础,运用李克特量表的问卷形式搜集数据并对其进行一系列分析,研究假设中的自变量、中介变量与应变量之间的关系,以期待为未来CG绘画线上教学的发展提供数据参考与建议。
简介:摘要目的探讨优质护理服务对护士职业倦怠及工作满意度的影响,为护理管理者提供借鉴;以便更好的推广优质护理服务。方法采用便利的抽样方法,选取385名病房护士作为研究对象,其中实施优质护理服务病房护士为199名,未实施优质护理服务病房护士为186名,分别进行护士职业倦怠与工作满意度的调查。应用的调查工具为自行设计的一般资料问卷、护士职业倦怠量表、工作满意度量表。收集的数据全部录入SPSS17.0软件包进行统计学处理。结果实施优质护理服务后,试验组护士的职业倦怠维度得分明显低于对照组,而工作满意度总分明显高于对照组,差异有统计学意义(p<0.05)。结论优质护理服务可以提高护士工作满意度,减低护士职业倦怠。