简介：摘要：职工代表巡视制度，是职代会闭会期间企业开展民主管理工作的有效形式，落实职工代表巡视制度，发挥职工在民主参与、民主管理、民主监督中的作用，能充分激发职工的主人翁责任感，投身企业发展的使命感。要高度认识职工代表巡视工作的重要性和必要性，把职工代表巡视工作落到实处，增强企业民主管理的时效性，着力增强职工“家”的归属感，使职工代表巡视工作真正做到职工心坎上，当好职工名副其实的“娘家人”，推动企业健康稳定发展。更多还原

简介：摘要基层职工代表是从职工中直接选举出来的，代表广大职工行使权利、表决意愿的，是职工与企业联系的桥梁和纽带，是企业实行民主管理的最直接参与者。在企业深化改革的过程中，采用多种管理措施来发挥职工代表的作用很是必要。

简介：摘要：职工代表大会是企业职工参与民主管理、实现民主政治权利的集中体现，而职工代表恰恰是民主管理活动中最为重要的角色。因此，如何发挥好职工代表在企业民主管理中的作用，对企业的生存和发展有着极为重要的关系。

简介：摘要：职工代表大会是企业职工参与民主管理、实现民主政治权利的集中体现，而职工代表恰恰是民主管理活动中最为重要的角色。因此，如何发挥好职工代表在企业民主管理中的作用，对企业的生存和发展有着极为重要的关系。

简介：摘要：新时代展示了采取新行动的关键。企业工会将继续以工会工作重要探讨为根本,确定重点,明确思路,制定务实有效的政策,凝聚职工力量,为建设和谐企业而不懈奋斗。基于此，对强化职工代表履职效能扎实企业民主管理基石进行研究，以供参考。

简介：摘要：供电企业职工代表大会作为企业民主管理工作的主要形式，具有平衡管理权限阶层，消弭阶层话语隔阂的先天优势。因此，深刻认识到职工代表大会在企业民主管理工作中的现实意义，深入研究如何进一步健全完善职工代表大会会议流程，充分发挥职工代表大会的积极作用，大力挖掘企业职工的思想智慧宝库，持续增强企业“软实力”，对供电企业而言，具有长期而深远的战略意义。本文简要描述职工代表大会在企业民主管理工作中的应用现状，分析了职工代表大会制度的巨大作用和重要意义。最后提出了如何进一步深化完善企业职工代表大会制度的办法和措施。

简介：摘要近年来，随着我国经济结构、产业结构的进一步调整，面对世界经济一体化、信息社会化的新形势，企业的经营活动直接面向市场，竞争更加激烈，要使企业在当前市场竞争环境下取得更快、更好的发展，就要求企业的管理体现以人为本的宗旨，不断加强和深化企业民主管理。职工代表大会制是企业实现民主管理的基本形式，职工代表是企业民主管理的根本与核心，职工代表素质如何，不仅关系到职工代表能否发挥应有的作用，而且关系到企业民主管理水平的提高和企业民主管理制度的发展。因此，要强化企业民主管理，企业内部必须注重加强职工代表的培训，不断提升其思想素质和应知应会的能力，充分发挥职工代表的作用，使其真正为企业民主管理做出贡献。

简介：

简介：摘要当前，项目部落实职工代表大会制度在程序方面不够规范，职代会作用发挥不到位；厂务公开工作不到位、不及时、不彻底；职工代表提案质量不高；为解决这些问题，项目部工会组织要提高思想意识，深植维权理念；选好职工代表，提升履职能力；健全管理制度，增强民主管理；规范会议程序，促进管理公开；深化制度落实，增强管理实效；充分调动和发挥广大职工的主人翁意识和积极性，进一步营造和谐劳动关系。

简介：摘要随着我国经济的快速发展，人们的生活质量得到了很大的改善，相应的思想意识也有所变化，尤其对于一些国有企业经营者而言，愈加的重视民主管理工作。因为做好民主管理工作，能够积极的发挥民主的作用，创建民主的氛围，进一步的加强企业管理，彰显民主管理特色，从而有助于国有企业内部的团结与稳定，更好的促进企业的发展。而如何加强国有民主管理就显得极为关键，这就不得不提到职工代表大会制度的作用。

简介：摘要：随着市场经济的不断发展，国有企业也面临着越来越大的竞争压力，而深化企业民主管理是有效提升国有企业竞争力的重要举措之一。本文围绕国有企业民主管理的现状进行分析，提出在新时代背景下有效深化国有企业民主管理的措施，以期能够为我国国有企业的建设和发展提供帮助。

简介：摘要：随着市场经济的不断发展，国有企业也面临着越来越大的竞争压力，而深化企业民主管理是有效提升国有企业竞争力的重要举措之一。本文围绕国有企业民主管理的现状进行分析，提出在新时代背景下有效深化国有企业民主管理的措施，以期能够为我国国有企业的建设和发展提供帮助。

简介：摘要：国有企业职工代表作为企业民主管理的重要参与者，其作用日益受到重视。在全球化和市场经济的大背景下，国有企业面临着转型升级的挑战，职工代表参与企业决策不仅能够增强企业的内部凝聚力，还能提升决策的科学性和民主性。然而，职工代表在实际参与过程中仍面临诸多挑战，如沟通障碍、影响力不足等问题。本文旨在探讨如何通过制度创新和机制完善，提升国有企业职工代表在企业民主管理中的作用。

简介：摘要：当前，企业民主管理作为国有企业改革的核心内容之一，对于提高企业管理水平、维护职工合法权益具有重要意义，职工代表是企业民主管理的关键环节，其参与程度直接影响到企业民主管理的质量和效果。因此，本文主要对国有企业职工代表参与企业民主管理存在的问题进行了分析，并提出了相应的策略，以期促进该领域的进步

简介：摘要本文介绍了企业民主管理的工作要求，分析了职工民主管理目前存在的问题及原因，并提出了推进民主管理工作的具体措施，取得了明显成效。

简介：我国职工的民主管理权利通过相关法律、法规和规章，已得到全面确立，但在救济上还存在法律责任缺失、责任过轻、过于依赖行政以及提请救济诉求主体不具备充分合法性等问题。因此，应通过着力完备统一的法律责任体系和构建中立、便捷的仲裁制度以及建立企业委员会或职工委员会等措施，来对其加以完善。

简介：摘要企业民主管理是指职工参与企业重大决策问题的共同管理，是行使主人翁权利的企业管理制度之一。其特点是企业的大多数人介入和参加。其内容是参与管理、参与决策、参与监督；坚持企业的事由大家做主，共同构建和谐企业。本文就青年职工参与企业民主管理的必要性及策略进行分析。

简介：职工代表大会是基层民主建设的重要内容和有效维护职工合法权益的重要机制，其作用理应得到不断加强和完善。职工代表作为职工代表大会的主体和实践者，其民主意识和民主投入能力的强弱，必然直接影响职代会的质量和效果。为此，就必须重视和提高其民主素质。

简介：我们高平一中．作为一所完全高级中学，为尽快适应新的教育形势的发展要求．提出了“民主治教、民主立教、民主管理”的管理新思路。我们淡化管理者单向管理的角色和地位．强调建立“平等、民主、和谐”的管理机制，使民主化管理成为我们学校管理的追求。

简介：产权关系构成客观社会经济基础生活的根本，社会经济生活及变革中的现象、矛盾、困惑可以从产权关系中寻找解释。社会主义市场经济运行的产权主体包括资本产权和劳动力产权，职工民主管理的理论依据可以在产权理论中得到证实。